今日は朝から、WEB用のCAD図面の製作。
途中、色々不足している数値が見つかり、何度かやり直し
ようやく、半分を終えました。
午後は面接。
その後、新入社員への技術指導。
誰もが詰まる最初の壁のポイントに差し掛かっています。
そのポイントはしっかり理解しないと後に全てが詰まってくるので、毎回教える方も相手によって教え方を色々変えたりする苦労はありますが、こだわって徹底的に指導します。
なんか、塾の講師になったみたい。
でも、教えるのも回数を重ねる度に毎回少しずつ進歩できている。
こればっかりはマニュアル化しても、教える方にもスキルが問われる。
会社全体で新入社員を指導する意識で指導しましょう！