あなたの笑顔もスキルです！
エムケービジネスサポートの松本です。
中高年に親身な人材紹介・派遣会社です。
男女雇用機会均等法が施行される前から仕事をしている女性は、
役職と縁がなかったという方もいらっしゃいます。
その世代の女性は謙虚な方？が多くて「自己PRが苦手」です。
しかし、それを理由にしては何も進みません。
あなたの「こんなことは普通」「当たり前」も
すべて書き出してみてください。
そして上司、同僚、後輩から褒められたことはないですか？
どんな言葉をかけてもらいましたか？
何もない・・・なんて思わないでくださいね。
今でこそ「お茶くみ」という言葉は死語になりつつありますが、
お客様からお茶の味を褒められたでもよいのです。
今は急須でお茶を入れたことが無い若い人が多いのですよ。
お茶を入れるタイミングとか何か工夫していること、何でもよいのです。
豊臣秀吉は足軽のころ信長の草履を懐で温めて待ち、
お茶の温度にも気を配りって最後は天下人になりました。
出社するところから終わりまで、自分の行動を書き出して、
そこに「どんな意識をしていたか」を考えてみましょう。
役職が無くても「リーダー的役割」で仕事をしたことはありませんか？
部下がいなくても、上司やお客様から信頼されたエピソードはありませんか？
ひねり出せば必ず何かあるのです。
面接官を含め誰もあなたのことは知りません。
ですから徹底的な自己分析をして、自分で見つけていかないと
誰にもあなたの良さは伝わらないのです。
あなたの評価は面接官がしてくれます。
してはいけないのは「勝手な自己判断で」
自分の良さを隠してしまうことです。