みなさんこんにちは。
私は第一子出産後に保活を始めたのですが、いざ市役所へ行ってみたら保育園いっぱいで入れませんと言われてびっくり。
そこで初めて「保活」の存在を知りました。
ちゃんと計画して出産されている方は、出産前から保育園の準備をしているんだとか。
当時はお金がなかったので何が何でも保育園に入らなくてはと思っていたので
たくさん調べて対策して、無事保育園に入ることが出来ました。
私が対策したことについて以下に書いていきます。
１．就労の点数を増やした（時短からフルタイムに変更）
２．保育園の入園予約をする
３．入れなかったときのために認可外保育園を探しておく
１．就労の点数を増やした
復帰後は時短で働く予定だったのですが、それだと点数が全く足りなかったため
保育園と会社それぞれに相談して、1か月だけフルタイムで働くことにしました。
私の自治体では、実際に働いてみてやっぱりフルタイムが厳しいとなれば時短に変更しても良いとのことでした。
２．保育園の入園予約をする
自治体によって異なるかもしれませんが、私が住んでいた市では入園予約というものがあったためそちらを利用しました。
通常であれば誕生日月の前月に入園申し込みを行うのですが、入園予約をすることによって人よりも待機期間が増えるため点数も少しプラスになりました。
３認可外保育園を探しておく
これは最終手段ですが入ってもよさそうな認可外保育園を探しておきました。
結果使いませんでしたが、意外と認可外ってたくさんあるんだなと知ることが出来ました。
結果、私は1歳の誕生日で保育園に入園出来たのですが、今考えると2歳まで育休延長しておけばよかったなと思っています。
育休は2年まで延長できますよー！子どもと離れたくない人は延長した方が良いですね
次の投稿は２人目で育休延長したことを書こうと思います。