7月21日に投稿したなう

もくばさんさんの投稿したなう

おはよ♪ 今日もいい天気だね暑くなるから気をつけてね

7/21 10:19

EeePad？がWindowsからandroidになったようで。何が問題だったんでしょうね。個人的には嬉しい限り

7/21 10:19

今のオススメ→ダニエルピンク：モチベーション3．0 http://amzn.to/d8rPJT

7/21 14:22

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7月20日に投稿したなう

もくばさんさんの投稿したなう

個人情報取り扱い注意→トイレ http://bit.ly/af18SL　ケータイやPCについてはちゃんとした取り扱い研修を行わないこともあるのに　

7/20 1:20

働くことははたを楽にさせること誰が言ってましたっけ？でも良い言い回しですよね

7/20 10:19

絶賛しゃっくり中！！！

7/20 15:22

頑張れくじらっ！！！

7/20 15:22

よし出陣です。暑すぎるので水分補給に注意

7/20 15:23

本屋さんには書籍をレジでデジタル本を選択できるようにしていただきたい。してたらごめんなさい #osaka

7/20 16:21

君が代よく歌ってしまう練習にちょうどよくてw #osaka

7/20 16:21

いかなる問題もバーの女性に説明できるようでなければならない #osaka

7/20 17:18

本音がききたければ本音を話しておけばいい本音らしい感情で。ただし他の人に対しての事を話しても逆こうかなだけだ。 #osaka

7/20 17:18

使わないのにニコニコのポイント増えたｗどうしましょうｗｗ

7/20 19:21

こればかりきいてます -- 「Oh! Yeah! ・小田和正」自己ベストより http://youtu.be/zRsYqmXb_6s

7/20 19:21

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必要なブラック企業

私はこれまでに3社で働かせていただいたことがあります。

また取引先や知人などの関係で知っている企業をあわせると２００以上の企業の業務体系をしっています。

もちろん日本にある企業の数は知っていますし参考程度にしかならないかも知れませんが。

ブラック企業と言われる会社は元々違法に近いような企業のことを指していたように記憶しています。
しかし最近の不況で就職に関する意味でのブラック、つまり勤務がハードであったり待遇が悪いというような企業のこともさすようになりました。

今回は後者について

私の知るブラック企業はサービス業には本当に多いものです。
成果主義やなんだといって待遇据え置きで長時間高速というのはみなれたものです。

しかしそのような企業だからこそ出来ている精神性があり、効果があると考えています。

精神性とは仕事に対するプライドであり、参加意識であり、上昇意識です。
それらを持つ人はどういう人か。

起業家に多いのです。

参加意識のすくない人を多く抱える企業では社内ベンチャーや革新的なアイデアはでないもしくはださない状態にあり一部の人だけで支えていくことになります。

プライドのない仕事は熱を無くし、効率を落とします。

上昇意識は個人でもあり、組織でもあります。
それがなければ狭い視野と社会情勢との時間のラグに悩みます。

これらを持ち合わせるような人が生まれる場でもあり、教育する場でもあるブラック企業といわれるものに3年でも勤めることはプラスになるとおもっています。

ただしそれにより体調を著しく崩すことが少なからずあります。それについては行き過ぎ、相性と思って今後を考えた方が良いでしょう。