「以前から言ってたように、私は産休明けに復帰しようと思いますので、上司にそのように報告します！」と発表。
すると、みんなの顔が
「え………？
」って固まる。
」って固まる。「いやいや、出産後はそんな早く回復できないよ」
「きちんと回復しないまま復帰すると、ずっと治らないままズルズルいっちゃうよ」
「知り合いで出産で骨盤ボロボロになった人もいるし、どうなるかわかんないから休めるときにしっかり休んだほうが…」
などなど、出産経験の恐ろしい話が…
一番響いたのは「骨盤ボロボロ」という言葉…
私の友達から、陣痛のときは骨盤がボロボロに砕かれてると思ってたという体験をずっと聞かされてきたので、それがすぐさま浮かんできた
友達の特殊体験の笑い話だと思っていたのに、
私にも起こりうることなん？
やばい、ただでさえ高齢出産で初産なのにわたし大丈夫？
そんなドン引きの私の顔を見て、
みなさんが優しく、
「まぁ産んでみないとわからないから、復帰の時期は今決めなくても、産んでからしばらくしてから決めても大丈夫じゃない？
私のときも産休終わる頃に決めたし」
と言ってくださいました。
そっかぁ…、じゃあ産んでから復帰の時期は決めるかぁ…、と、それまで保留することにしました。
でも白黒ハッキリしときたい性格だし、
私の復帰の時期によって、夫の育休開始の時期も変わるし、夫の職場に報告も早めにしといたほうが迷惑もかからないし…
と、モヤモヤが残る
あ〜あ、貯金がたくさんあって、2人でしっかり育休とれたらいいのになぁ
産休手当出るまでの無給の期間でさえ危ういもんなぁ…
なんて理想と現実で思いふけっているところ
今度は夫が仕事がストレスMAXすぎてもう限界。
私の復帰を待たず、出産予定月からしっかり休み取ります！！と言い出した