転勤してきて間もなく三ヶ月。それは同時に現場に丁稚に出されて三ヶ月。流石に以前聞いた研修の話も出ないし様子がおかしいので、時間を見計らって総務課長を捕まえてもう一度話を聞いてきました。
話によると…来週には人事発令を行なうと。その際に私の配属をハッキリさせるとの事。そして、その関係で資材課での研修が出来なくなったとのこと…Σ(ﾟдﾟ;) フォークリフトの資格取った意味がないぢゃん!!もっとも発令次第ではあるが…現状では全く無意味!!何てこった∑ヾ(￣0￣;ﾉ
とりあえず…少なくとも今の現場は7月いっぱいまでということになる。これで異動先が現場じゃないところになれば、少しは体が楽になる…のだが。実際の異動先はどうなることやら…(´□｀｡) 異動先が現場でないことを強く祈りたい…(｡-人-｡)
転勤して二ヵ月半。夜勤と日勤を繰り返しながら、ヘロヘロになりながら生活していますo(TωT )
つくづく思ったのは…「人間は夜行性ではない」ということ。夜勤で12時間働かされることがある(たまに定時の9時間ということもある)のですが、夜勤は体のリズムを大きく狂わせる。大体朝に帰ってきて日の出ている時間に睡眠を取って体力の回復が出来るわけがない!!睡眠時間が若干少なくとも、夜に寝たほうが心身の疲れが癒されるというもの。
実際昨日は夜勤明けで病院に行ったり何だかんだで夜寝るまで一睡もしていなかったのですが(詳しくは昨日のブログ参照)、昨日の体調は最早最悪。酒も飯も美味くなかった。とにかくひたすら寝たかった。実際に毎晩飲んでいる薬とここ一番のドリンク剤を寝る前に飲んで寝たら、かなり体力が回復(但し完調ではない)した。これだけでもかなり違うのに、日勤で仕事をしていたのだから、仕事の効率もアップ!!今日の夕飯とビールは久々に美味かった!!
しかし、業務上夜勤が必要なのは分かるが、あまりそれが過ぎると絶対体調を崩す。その引き換えが給料。私的には割りに合わない。私は…どちらかというと「金はそこそこでいいから、もう少し人間らしい生活を送れる」方を取りたい。生活を抱えている人もいるから勿論もあろう。でも、それは各個人の主張である。何が何でも金が欲しい人には夜勤をやる仕事を与えればいいし、そうでない人にはそれぞれの目的にあった勤務体制にするだけの度量が必要である!!
…私は、今までホテルで「盆・暮れ・正月」をまともに休んだことがなかった人なので、所謂「人並みの生活を送ってみたい」というのが本音。給料は後からついてくるもの(でも、ホテルの頃より無駄遣いはなくなった(笑))。あちこちで渋滞しようがなんだろうが、土・日に休みを満喫してみたい人なのである。
さて、配置転換(?)はどうなることやら…。もう少し人並みに休みが取れるようになると嬉しいな…ε=ε=ε= ヾ(*~▽~)ノ
今日は夜勤明けの休みで、一睡もしないでそのまま病院に行きました。二週間前の血液検査の結果と通常診療のためです。もっとも、今日しか日程が取れないという事情もあったのですが…。
血液検査では…何と水分不足の指摘を受けました。要は仕事で汗をかきすぎで、その分の水分補給がまだ足りないとの事。とにかく汗をかくので、水分(+塩分)の補給をこまめにするように言われました(一番いいのはスポーツドリンクなのだが、摂取しすぎると返って良くないらしいです)。やはり仕事に慣れてないところへ持ってきて現場がかなり暑いのが効いたみたいですo(TωT ) 後、肉体労働をしているせいか、筋肉疲労に関する数値がかなり上がっているとの事。その上がり方がかなりの数値で寧ろ異常値に誓いのですが、これは前述の通り肉体労働をしているためしょうがないとの事。でも私は元々肉体労働向きではないのですが…。
病院では言わなかったのですが、最近ちょっとしんどいことが。それは…食事の量が減ってきているということ。普通に考えれば余計なカロリーを取らなくて済むわけですからいいことだろうと思われるのですが、そんな感じではなくてむしろ「夏バテ」に近い状態にΣ(ﾟдﾟ;) ここ数日、ロクに夕食を摂れていないのです。今日も夕方から自棄酒を決め込んで飲んでいたのですが、食べる方がロクに受け付けない。やはり体がかなり疲れているのではないかと。
まぁ大体、毎日12時間労働とか夜勤とかで生活リズムがおかしいところへ持ってきて、現場がかなり暑いから体力の消耗が激しいのです。たった1日の休暇で体力の回復など出来るわけがない!!RPGの世界みたいにHP回復の魔法があれば別だが。
後は睡眠。今週はずっと夜勤だったので、生活リズムが昼夜逆転。更に昼間に寝ても体力が回復しないので、疲労は蓄積する一方。これではいつか別の意味で体を壊す!!現場の連中はよく耐えられるなぁ…。私の場合は心身ともにデリケートなので(笑)←これは本当!!部屋を真っ暗にしないと眠れない人なんです!!
明日もまた7時から仕事。現場に出て2ヵ月半になりますが、当初の話とはかなり食い違っており、このまま現場にいたらブッ倒れるんぢゃないかと戦々恐々(((( ;°Д°)))) 本当に早いところ配置転換(というか別部署への研修変更)してくれないと、体調の保障は出来ません。体調管理は確かに各個人の仕事の一つですが、オーバーワークによる疲労の回復遅れは会社にも責任があるぞ!!管理不十分+現状把握の不足ということで。
今日は体調不良もあるので、早めに寝ることにします(睡眠不足の解消も含めて)。どこまで体力が回復することやら…(＞_＜)
