ものを捨てる
昨日は、ゴミ袋3袋出した。
断捨離とまでは言えないけど、それに近いことはしたくてたまらない。理由は、いつもの如く八方塞がりな気がしてて、流れを変えなければならないと。家の中の悪い気、会社での気、それをクリアにしないと自分がどうしたいのか、落ち着いた深い呼吸ができそうにないというかー。
次は、古着を出すこと、アイロンがけをすること、読まない本は捨てること。
誕生日までにやりたいこと!
断捨離とまでは言えないけど、それに近いことはしたくてたまらない。理由は、いつもの如く八方塞がりな気がしてて、流れを変えなければならないと。家の中の悪い気、会社での気、それをクリアにしないと自分がどうしたいのか、落ち着いた深い呼吸ができそうにないというかー。
次は、古着を出すこと、アイロンがけをすること、読まない本は捨てること。
誕生日までにやりたいこと!
舐めた上司。
働かないおツボね後輩女(姫)の、彼氏かよ、又は保健の先生かよ、お前は?って、いう態度を取る上司に腹が立ち、異議あります!と、1時間ほどお時間頂いた。AB型の5歳上の上司。喧嘩腰にする?とか思いつつ、親近者にアドバイスを貰って、煽てる…敵に廻さない…あくまでも問題提起が出来れば良し…のスタンスで臨んだ。姫、精神疾患があるのかなーと思ってたけど、案の定。それを姫自身が上司に伝えていた。
そりゃあ、保健の先生みたいになるわな。
私も辞めたいのに、先を越されそうだな。
そりゃあ、保健の先生みたいになるわな。
私も辞めたいのに、先を越されそうだな。
イヤな人になっていく…
社会人歴12年、どうにもこうにも苦手な後輩がいる。自分が中心でいないと嫌、常に嫌味をいう標的が必要、新入社員や新しい派遣社員にヤキモチを焼く、自分が劣勢になると泣いてみる、基本謝らない、怒られたあと必ずムカつくという、会社の電話で無駄話を30分した、仕事中にLINEのチェックをこまめに行う、自分より倍近く生きてるでもキャリアが長くない人にこれ社会人の常識だから!と怒鳴り相手を泣かす…。これは無理。
どこを妥協点にする?
わからん。
どこを妥協点にする?
わからん。
