跡継ぎとは、、

跡継ぎです。
決まったレールで生まれて
育って来ましたが。
その中でも色々な葛藤がありました。

まだ、勉強中ですが。
完璧に代が変わるまで
自分の成長記録として
残して行こうとおもいます。


社内のトラブル
これも１つ、会社が
少しずつ大きくなって
いってるんだと実感
従業員もいっきに増えたけど。
１つ１つ丁寧に話し合い。

社内ミーティングで
間接的に伝わる緊張感と
会社に文句じゃなく
スタッフ同士における
本音のぶつかり合い

これをどう受け止めるか

自分の
仕事外の楽しみを見つける前に
自分は、従業員のみんなが
思いっきり仕事を楽しめるように
休みは休みで仕事を忘れて
休んでもらえるように。
やりがいをつくれるような
環境をつくるのは、スタッフだと
思うが、その環境つくりのきっかけを作る事ならできるかもしれない。

最初は、お金のために
そして、自分のために
今は、会社のために、
働いてくれてる従業員のために
そして、最後に少しだけど
自分のために。


日々勉強して行こうと思った今日です。