適年（適格退職年金）移行の規程プラン（制度設計）in名古屋
適年（適格退職年金）移行の
規程プラン（制度設計）in名古屋
のページをＵＰいたしました
2012年３月末に適格退職年金の廃止が迫っています!
経営者様は、
他の企業年金などに移行しなければなりません。
移行には検討開始から
認可・承認まで約１年半かかるとされ、
残された時間はわずかです。
適格退職年金を導入されている経営者様！
なるべく早めのご相談をお勧めします！
http://www.mac-g.co.jp/service/tekikaku.html
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Ｑ＆Ａ 移行しないとどうなるの？
適格退職年金を移行せずそのまま解約になると
解約時の積立残高が
加入対象従業員にすべて分配されますが、
分配金は、一時所得として従業員に対して税金がかかります。
また、実際の退職時には、
規程どおりの退職金から分配金を差し引いた金額を
支払う必要があります。
ランナー☆
走ることが好きな知人よりきいた話。
走っていて、途中で足がどうにも動かなくなりそうな時
一度立ち止まって
屈伸をして一呼吸おいた方が
その続きもペース良く走れるそうです。
きっと
人生もそうなんじゃないかな・・・と
私は思います(＝⌒▽⌒＝)
あせらず、一呼吸おいて
まだまだ走り続けたいですね