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またバイトの話書きます。
何度も言いますがサービス業なんです。
接客と厨房（裏方）みたいなのがあるんですが
まず入った当初は接客をさせられます。
それから徐々に仕事を覚えていくって感じなのですが・・・
ランクアップ制度です。時給もあがります。
でもねこのランクアップ制度に疑問というか不満。
たとえば
A→B→Cってランクがあるとします。
最初は皆A（主に接客）から始めます。
でもねB（主に厨房）がいる限りAの人はそんなにBの仕事をさせてもらえないんです。
なぜならBがいるからもうBは必要ないでしょ？
Bの人が辞めない限り、一緒に働く限りランクはアップしないんですよ。
別に時給があがって欲しいから言ってるんではないです。
それと男性だからっていう理由でAじゃなくBの仕事から覚えさせようとするパターンもあります。
確かに女性が接客した方が！！っていうのはよく聞きます。
ますますAはBの仕事にランクアップできませんよね？
時給も変わらないままです。
何が言いたいかっていうのは結局私は接客が嫌いなんです（笑）
辞めればいいって思う人も中にはいると思います。
だけどね店長に話すと「Bのランクをとれば？」って言います。
裏方ならこのバイト続けられそうだなって思うんですが
ここで↑の話に戻ります。BがいるからBは必要ないじゃんって！！
ってか既にBがいるからBの仕事させてもらえないよねー。って話。
私はいつまでたっても接客なのでそれに対する不満を書いてみました。以上。
またぐだぐだですんまそん。
昼はOL、夜は某バイト先で働いてるんですが
このバイト先が最近うんざり気味だったりします。
サービス業でいろんな年齢層がいるのはわかるんだけどね。
悪いことは悪いって注意する人、気づく人がいません。
長く働いた人がルールみたいな感じになってきてます。
店長も変わってきたばかりなので仕事ができる人＝長く働いてる人には何もいいません。
面倒くさいからかかわりたくないから見て見ぬフリする人多すぎ
注意したからって改善されないんだけどさー。
むしろ注意すると矛先は自分に向くわけで。
やっぱ自分が変わらないと思わないとだめだよね。
私も若い子たちの中で働いてますが
ちょっと距離をおいたほうがいいのかなって最近思う。
結局仲良くしてても他人だもんね。
中にはそんなことを考えなくてもいい友達もできましたが
結局言いたいことは何かわかんなくなってきた（笑）