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超正論。
22：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/09/11(土) 12:15:25.52 ID:mb9xG+7l0
正直、新卒が就職できないって騒いでるけど
優秀な奴は就職できるからな。
優秀って言うか会社から見てまともに見える奴は就職できるはず。
だから就職できねーってことが外見悪いとかコミュ力不足だとか、暗いとか
もう社会で生きて行くには武器が足りない。デメリット。
もう既に起こってるけど。
mixiがモバゲー、楽天などなどと提携することを発表。
伴いmixiAPIに新たに2つカテゴリーを追加。1つは法人向けだが10月には個人に開ける、んだっけ？
既に楽天公式サイトでは実装済み。
mixiチェックやツイッター、モバゲーに商品の評価をかけるというもの。
既にテストしてみましたが手軽。しかもツイッター→mixiボイス転送ではレスもすぐつく食いっ付きぶり。
発表が週末だったことからまだ動きはゆるいが明日から一気に加速するはず。
ついでにマッシュアップアワー6も行われててAPIがたくさん。
なんか作ってみないとねー。
就活はほんと恋愛とか求愛にそっくり。
本気度（？）は半分がちょうどいいかな。本命でも7割。
理由は二つ。
まず落ちた時の反動がつらい。
フラれた後寝込むような。本命落ちた時なんかは…、心折れて就活止めちゃう人が出るぐらい。
次に調べすぎちゃう事。
調べすぎちゃうのはいいんだけどその知識が面接で裏目になる。
なんちゅうかむしろ聞き齧った知識って思われちゃうんだよね。
な感じでやりすぎずを心掛けて企業を想ってくださいな
光輝｢将来、起業したいとしたら（最初に就職するのは）どんな会社選びます？｣
担任｢そりゃ大企業だろうな｣
光輝｢そのこころは？｣
担任｢コネを作るため｣
俺は会社をやりたいことで選びました。
けれど就職が決まった途端起業したい気持ちがスクスクと育ってしまい…。
こんなふうに将来起業したいから、と会社を選ぶのもありです。
実際起業するためにベンチャーキャピタルに就職して今社長をしてる人もいらっしゃいます。
他にもフリーのプログラマーになるべくSIerや派遣でコネを作る人もいるそうな。
ただ、こんなふうに企業を選べるのは一昔前か一流大学出ぐらい。今は内定を頂くのでやっと。
もしも運よく多数の企業から内定を頂けた場合参考にしてみてください。
分かったこと
・パチンコはほんとに完全確率かも
・3万程度だと勝率はギリギリ30％ぐらい
・ボーダーは4円換金で18回ってよく見るけど20回でも50％たまに行く程度。
・あたりはだいたい25回が上限
・10万突っ込んでも当たりを引けないのことがある、普通に。
パラメータは
・大当たり確率
・確変突入率
・確変継続率（STなら回数）
・確変中確率
・回転率（￥1000で）
・出玉
・突っ込む金額
・換金率
勝率はバックが突っ込んだ金額以上か。
確率判断は0～65536まで擬似ランダム出して確率から割り出したボーダーで判断。
ちなみに確率判断は一回一回ランダム値出してます。
携帯アプリにでもして持ち歩きたいわ…
iアプリで作ろうかしら。
アンドロイドでは作る予定w
記事2回も消えた…
『挨拶は大きな声で元気よく
返答に困ったら申し訳ありません
合企には必ず行け』
の間違いから。
まず↑聞いてどう思います？
『ウワー、ないわー
』って思った人、正解
まず説明会なんかで明らかな大声で話す人。うるさい
元気いいねとは思われるけど不自然じゃん？熱血会社でやってください。
同様にロボットみたいに某CMのように「ワタシハパソコンスキルニジシンガアリ～
」もNG
その場に合わせたそれでいて自然（に聞こえるよう）な話し方がベスト。話すペースとかはまた今度。
面接官「どうしてうちを志望されたんですか
」
就活生「申し訳ありません！今はその質問に応えることが出来ません
（即答）」
うん、馬鹿じゃん。
こうやって答える人たまにいるけど何をどう習ったのやら。
少し考えてさ、ちゃんと答えようよ。どうして返事を諦めるかな。
質問の意味が分からないなら聞く（必要な専門知識ならちと苦しいが）。
時間が必要なら言葉でうまく時間を稼ぐ。
考える事、返答を諦めるよりはどもりながらも必死に答えたほうが絶対いいよ？
んで合企ね。
合企にはある時期から行く意味があまりなくなります。
受験生側から見ると
初めての合企『就活を意識しエンジンを掛ける場所』
次回～しばし『いろんな企業や業界を知るための場所』
それ以降は『行きたい会社とコネクションを張る場所』
とな、ると思います。
一方、企業側は
4月以前『受験生との出会いの場、知ってもらうための場』『とりあえず（パンフを）数打っとけ』
→此頃はどのブースもその業界の話や仕事の大まかな流れ、仕組みの説明ばっかです。
4月以降『目ぼしい受験生に目をつける場』
→説明もそこそこにすでに半分面接的な企業がちらほら。ここ、大きいです。俺もここでほぼ決まったし。
よく体験記などで『私は合同企業会で採用を決めてきました！』なんて人がいますが
まぁ、嘘じゃないんだけど4月以降的な合企の話で。
初期の合企じゃそれはほとんど望めません。企業側も受験生の情報を集めてますし。
なので初めの頃はガンガン合企に行ってもいいです、むしろ行きましょう！
合企に行くことで意識が変わりますし早く動くほど有利です。
で自分の行きたい企業や業界が絞れてきたら行くべき合企を絞る。
担任に何言われようが無駄な合企は行くだけ疲れます。けど最小限以上は行こうね？
最後に。
セミナー講師や担任の話は腹八分で聞くこと。
彼らはプロですが就活現役じゃありません。
採用担当と話せるったって本音じゃないし視点も違うし。コメントもらえるのはありがたいけど。
彼らの話を鵜呑みにするんじゃなくて自分なりに噛み砕いて活用する。それが出来れば勝ち。
言われたままにあやつり人形になったら負け。
自分で考えて動く人間はホント早く、しかも複数内定、もらってますよ？