成長するには

成長するにはどうすればよいですか


他部署の後輩からこの前質問されました。


僕は

多くの責任を取ることじゃん


って答えました


僕自身一番成長を感じれたのは責任を負ったときでした。


不本意に責任を負ったこともありましたが、
結果的には一番成長しました


相談できる人がいないから頑張る


どうしていいかわからないから頑張る


そんな事をしていたら、成長した気がします。


彼にもどんどん責任を負って欲しいもんです

新卒採用

今年より新卒採用を兼務していますが、
本当に新卒の学生は良いなぁと思います。


同時に中途の方とも週に3、4人お会いしてるんですが、
やっぱり何か固定概念があったり、
会社、業界の事がわかっていなかったりする


学生も業界などのことは分かっていないが、
いろんな企業と比較しているので、
結構するどい質問が飛んでくる


ネット系ベンチャーって今後どうなるんですか？


ベンチャーって怪しい会社多いですね


大手とベンチャーのメリット、デメリットもよく研究してたりする


僕自身も新卒の就活で大分成長した実感があるが、
本当に良い人が多いと思う


特に今の時期は早期就活組なので、優秀な人が多い


そんな彼らと接すると下手すると営業より緊張するかも


面白いっす

尊い仕事

仕事をもらってくる人

それが出来る人が一番価値がある

知人の広告代理店の社長に言われた言葉です

どんな特殊な能力があっても、

仕事がとってこれなければまったくお金にならない

どんなに高学歴な人がいても仕事がとって来れなければ、

お金はもらえない

この世の中でもっとも価値があるのはお金を生み出す

要するに仕事をもらってこれる人が組織では一番価値があるといわれました。

この言葉にはおっしゃる通りだと思いました。

仕事をもらうための能力を高める事

それが一番収入を増やす近道な気がしますし、

組織が伸びる手段だと思います。

もっともっとお金をもらえる能力を高めたいと思います。