murmur

授業参観にスリッパ忘れてありえないくらい寒かった…！

私が悪いのですが。

最近採用したアルバイトスタッフがもれなく鬱気味だと判明していろいろ考えてます。

現代病?

面接の時に
既往症の有無や
過去の病歴
最近かぜひいたのはいつ？
前職の退職理由
など
いろいろ訊いたほうがいいのかな

でもまさか

自分鬱なんで。

とは言わないよね。

何だろう。

周りがそれを気にして、すごくソフトに接して
彼女たちにストレスがないようにする必要があるのかしら。

仕事場で
たくさんのスタッフがいて
接客業で


ストレスが溜まらないなんて皆無なんですけど
それでも頑張って働く人がいる中で


私鬱なんで気分にムラがあります だから 今日は働く気分じゃないんで～私鬱なんで今日はレジ誤差だしても仕方ないんで～

とか平気で言ってしまえる人は


人としてどうなんですか？