本記事は上記の本を
紹介します。
成功する為には
20代の過ごし方が大切
ビジネスでの成功とは
①会社でえらくなる
②独立して企業
③フリーに働く
ユニクロの社長は
35歳で会社を作った
大前研一は
35歳で処女作を書いた
このように
成功する人は
30代以降で頭角を表す。
そして
20代で積み上げてきたことの
結晶である。
20代の過ごし方を
具体的に上げていく。
0
学生時代
社会人にあって
学生にあるもの
時間
だから
時間がかかることをしよう
具体的には
読者、英語、旅行
1
高評価で入社
受動的な人は
大企業
能動的な人は
ベンチャーか大企業
高評価の理由としては
入社時期からすでに
期待している人は
大切に扱われる
将来幹部になる為に
必要なこと部署に
配属される。
入社するときにすでに
レールはある程度
敷かれていることが多い
配置させる部署を見れば
判断できる。
2
3年間パシリ
新人は使えないも同然
雑用をしっかり処理して
周りからの信頼を勝ち取れ！
自分のやり方をやる前に
いろんなやり方を知る
頼みやすい人には
仕事が集まる
仕事を多くこなせば
多くの物を得ることができる
3
3年間でHR
新人扱いは3年まで
教えられる側でいるには
年齢のリミットがある
3年で自分の働き方を理解し
自分の力で結果を残す
つまり
ホームランを打つ。
１つの成功体験があれば
自信を持てる
自信があれば
前に進める
前に進める人は
頼りになる
そう3年後からは
頼られる存在になる必要がある
その為には
自分の力で
成し遂げることが大切
4
30前後で外に
自分の力が本物かどうか？
自分に自信があれば
外に出て自分の力を試そう
2つの会社で活躍できれば
普遍的に活躍できることが
証明できる
一方で
自分に自信がなければ
会社内に止まり
自分の力を伸ばそう
5
Management
35歳になると
実力のある人は
1人で2〜3倍の働きになる
しかし
1人では限界がある。
転職で30以降で1000万を
超える求人は
マネジメントを求められている
10数名の部下を持ち
教育すれば
20〜30人分の働きになる
結果的には
個人の力
と
マネジメント能力が必要
以上が本を読んで
印象に残ったことです。
詳細は買って読んでください笑
読んでくれて
ありがとうございました。
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