先週、社労士会連合会から、事務指定講習の荷物が届きました。


結構荷物が重くて、さっそく開けてみたんですが、おおまかに下記が入ってました。


・事務講習の提出課題×3回分

・夏場にある面接講習の受講者証

・社会保険労務六法(労働保険・社会保険各1冊)

・社会保険労務ハンドブック(各法の使用時の解説書みたいなカンジです。)

・社会保険労務士手帳

(カレンダー式の手帳で、各法の保険給付額一覧が記載されてます。)


合格りたて社労士の勉強部屋

※ちなみに合格者全員に送られてくるものではなく、

事務指定講習に申し込んだ方だけ送られてくるものです。念のため。。



手帳が入っているのを見た時、ちょっと面白かったんですが、

(こんなのが入ってるとは思ってなくて。)


合格りたて社労士の勉強部屋  


合格りたて社労士の勉強部屋

(こんな風にその月の行事がまとめてあります。)



六法や、社会保険労務ハンドブックなんかを本棚に置くと、

「ああ、社労士っぽいなあ」と少し感慨深かったです。


六法とハンドブックは普通に買うと、2つで10,000円くらいするんですが、

これ平成23年度分なんで、法改正もあるし毎年買わないといけないですね。。



課題の内容はまだ詳しく見てませんので、

また少しずつ書いていきまーす。



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今日はサッカーのアジアカップ見ながら書いてます。


去年は試験前のいい時期にワールドカップあってて、

見たいのと、勉強のせめぎ合いで辛かったです。。


タイトルに書きましたが、

みなさん年金アドバイザーの試験申し込みましたか?


みなさんにお薦めしようと思っていたら、21日で申し込み期限過ぎてました。。

(すみません。。)


3月に試験があるのですが、3級は社労士試験の国民年金・厚生年金の勉強を

していればかなりとりやすく、またその時期に一度この年金科目を

じっくりやっておくと、社労士試験に向けていい貯蓄になります。


(どっちかと言えば、「合格」よりも一度しっかり年金の勉強をしておくという意味で

お薦めなので、申し込み出来なかった方もあまり気にしないで下さい。)



申し込まれた方は、過去問集が売っていますので それをやって、その中で、

毎年同じような問題がでている論点を社労士試験の基本テキストで勉強していけば とれると思います。


過去問やるだけで結構いいとこまでいけるとは思いますが、

合格するためには国民年金と厚生年金の比較勉強が必要だと思います。



申し込み出来なかった方は、10月にも試験がありますので、

8月の社労士試験終わって知識が熱いうちに受ければ、

社労士の合格発表前にもう一個検定がGetグッド!できると思いますよー。


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与謝野経財相が年金の支給開始年齢引き上げの可能性を言われましたねぇ。。

毎日新聞: http://mainichi.jp/select/seiji/news/20110122ddm001010071000c.html


まだ厚生年金の支給開始65歳も完了してないのに。。


国民の老後に対する国のシステムの一番大切な部分をそんなちょこちょこ変えていいのかな。。


そこのシステムを簡単に触ると、国に対する将来の不安がさらに増えますよね。。

さらに貯蓄に走ってデフレが進み、年金が信用されないから未納も増えるんじゃないのかな。


支給年齢上げて支払い額をを減らして、

定年年齢も上げて、在職納付も増やしてもらうことで年金財政をしっかりしようってことなんでしょうけど。


税方式も考えてるけど、今の年金制度との整合とれると思えないんですよねー。。


(国民年金と厚生年金をまぜこぜに書いて申し訳ないです。)



受験生の方は、これ以上年金制度を複雑にされる前に、合格しちゃいましょう!




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