こんにちは。
コップンカラーの
くみちゃんです
一昨日は
千葉県校長会シェア会
in
バンコク
というタイトルで
NPO法人 色彩生涯教育（CLE）協会
バンコク支部
有資格者の皆様に
私が特に響いたことを
シェアさせていただきました‼️
というのも
高田会長は、常にどんどん
進化されていて
（生涯現役主義だから
あっ、私より若いです）
あっ、私より若いです）会うたびに、新しいネタがあって
（いやっ、ネタじゃない‼️）
男性向けのPDCAを切り口とした診断も、
これが、完成形じゃない
（と思うんです）
なので、あくまでも、
今回講演会のお手伝いとして
参加させていただいた
「私の感想」ということで、
「みなさんのカラー活動の
引き出しをひとつ増やす感じで
聞いてくださいね。」と、
お伝えさせていただきました。
まずは
みんなに会えて
うれしい〜
そもそも校長会って
CLEの「色×教育」って
からスタートし
高田会長の、千葉県中学校
養護教諭（保健室の先生）
向け講演会で
私がぐいぐい引き込まれ
「これ、マネしたい‼️」
と思ったことをいくつか
お伝えさせて頂きました。
学校の先生って
「自分のことより生徒‼️」の想いで
お仕事中はチークやリップを
されない先生も多いかも...
でも
「色は
身につけている自分だけでなく
見ている相手にも
影響します」
↑
で、こちらの写真
（外国の刑務所）
先生が似合うチークをつけて
より親しみやすさを出すことで
子供たちも安心して
距離もぐ〜っと縮まって
話しやすくなって
信頼関係も深まり
生活しやすい環境になるんじゃないかな
（高田先生の話と、私の個人的な感想が
ごめんなさい、ごっちゃになってます）
また、
「第一印象は、
『顔が整ってる』とか
『高い服を着ている』とかではなく
笑顔が大切」
で、この写真
↓
見たら、つい、こっちまで
微笑んでしまうような
笑顔
「笑顔は、
『どっちが先に笑う⁉️』とか、
競争じゃない」
」続いて、校長会の報告
というか、
これも私が感動したところを
私なりの解釈で
（個人的な感想ということで）
普段、メイクやファッションで
色に触れている女性と比べて
男性は、色と触れる機会が少なく
色の微妙な違いが難しい
なので、
「普段使っている左脳（理論的）ではなく
右脳（感覚的）を使って
素直な目で
一緒に診断して行きましょう
」
」と進めたことを紹介
↓
色の波長と人の波動を
外見診断によってマッチング
していくことで
Plan
Do
Check
Action
どれが1番自分に向いているか
自分の得意に気づき
相手の個性も認めることができる
そして、 普段の女性向けカラー診断は
4シーズンを芸能人に当てはめて
参考にしていただくけれど
男性向けには
PDCAに当てはまる人として
武将や
社長の行動を
「こんな流れでした〜」の報告の後は
同じシーズンの
グループで
武将の顔を貼ったり
それぞれのシーズンミックスの
チームで
外見診断をしてみたり
最後は
グループとチームの違いを
みんなで話してシェア
この時、
今までのシェア会では
出なかった感想が‼️
↓
イエローベースさん
（スプリング&オータム）から
「ブルーベースさんと一緒だと
ちゃんとしなきゃって、
ちょっと緊張しちゃう」って。
（え〜⁉️そうなの⁉️）
そしたら、それを聞いた
ブルーベースのサマーさんは
「そんな風に思われてたんだ...
（シュン...）」
）」でも、
ウィンターさんは
全然気にせず
なんなら逆に
「からかっちゃおっかな
」
」くらいの勢い
同じブルーベースでも
全然反応が違うのね〜。
「シーズンごとに違うね」
」と、盛り上がりました。
その後はランチをしながら
CLEファッションセミナーのシェア
Ritsuko Shirahamaさんの想いと
2019年 春夏の流行
みんなに会えて
うれしかった〜
遣隋使くみこ
（遣タイ使⁉️）
使命を果たしました（かな？）
おまけ大好きな大連飯店の
焼餃子とサツマイモ揚げ
↓
これも、よく食べてた
エンポリ上のファラン
↓
またタイに行きたいな
NPO法人 色彩生涯教育（CLE）協会
インストラクター
コップンカラー
つちやくみこ
koppun.color@gmail.com