経験上「誰もが良いね」と言う
事業の企画は意外と失敗する。
誰かしらに「それは無理でしょ」と
言われた方が上手くいく。
経験上「誰もが良いね」と言う
事業の企画は意外と失敗する。
誰かしらに「それは無理でしょ」と
言われた方が上手くいく。
夢を持っていない人は、
夢を持っている人が嫌い。
頑張っていない人は頑張っている人が嫌い。
ムードの良さが成功への道しるべ。
会社の大きさよりも、成功に向かって、
挑戦の出来る環境(ステージ)が大事。
あなたの情熱は周りの人を熱くしていますか?
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パッションリーダーズ東北支部5周年のイベントで、
元世界チャンピオンの畑山隆則(チャンプ)と対談しました^^
失敗するときの理由は3つ。
① 情報・知識不足
② 努力不足
③ 思い込み
甲子園球児が言った。
道端にゴミがあったら拾う。
それに気づけば、
野球でも気づくことがある。
監督がキャンプテンに言った。
スピーチで、えーあーを言ってはならぬ。
部員に言葉の力が届かない。
・・・
甲子園に行くには理由があると思いました。
僕はプロとして、えーあーはないけれど、
ゴミには気づいていない、、、。
小さなことに気づかないと発想は生まれない。
まさに仕事もそうであります。
1936年(昭和11年)
日本の全上場会社は299社。
(現在 約3600社)
今から80年前より、
豊田、リコー、富士通、東レ、日立、
明治製菓、日清、三越、高島屋、
松竹などが存在しました。