看護師のわたし。
引越しを気に
正社員で20年務めた職場を退職し
いまは、パートとして
週2日と
別のクリニックのパートとして
その他の日を働いてる。
どちらもいい職場で
スタッフや先生にも恵まれて
ありがたい。
あたしにとっては、どちらも
大切な職場。
今回、どーすればいいのか
分からない事があって書いてみることにしました。
20年勤めていた医院で
スタッフの家族のお葬式があり
いつもの行く日ではないけど
【人手不足だから手伝って貰えないか】
って。
メインで働いてる方のクリニックに
正直に話して休みをもらうことに。
あたしは、特に問題もなくスムーズに
解決する事だと思ってたら……
ドクターから
【なんで、こっちの業務を休んでまでやらなきゃいけないの？そちらはそちらで都合付けるべきであなたが良く必要あるの？】
と………
考えてもなかった答えでした。
あたしは、正社員ではなくパート。
どちらのクリニックに対しても
同じパートの立場。
こっちも、人手が居なくて
困るようなら
無理なお願いはしない。
20年務めたほうも
よっぽどのお願いだったと思う。
あたしは、どーすれば正解なんだろ。
あたし個人の気持ちだけで考えれば
20年勤めてた医院への奉公の気持ちもある。
引越ししなければ
辞めなかった職場…
遠いから週に2回しかいけない。
どーしても、愛着がおおきい。
なんか、メインの方のクリニックの
考えにやや失望……
たぶん、私は自分中心にかんがえてるからだろーなっ。
冷静にならなきゃ
って思うけど
なんか納得いかない。
パートの弱い立場…
パートっていっても
自由ではない立場。
なんか愚痴っぽいな……