沢木耕太郎さんの凍を読み終わりました。
この暑いさなかにこの小説という感じですが、久しぶりに読み応えがありました。
クライミングをしたことがない自分からは想像できない世界、マイナス３０～４０℃の中、２日間もたったまま、つるされたままで夜を過ごすなんてほんとに想像を絶する世界です。この山で山野井夫妻は手足の指のほとんど、奥さんにいたってはすべての指を凍傷でなくされてます。NHKのドキュメントや自身の著書も読みましたが、どんな状況にいたっても山への情熱を持ち続けている山野井夫妻に頭が下がります。ここまで自分の魂をこめることができるものに出会えて、そして実践していることにです。なにごとにも中途半端な自分には到底ありえない。だからといって無謀なことをして冬山で凍傷で指をなくしたりはやですけどね。
山野井さんはクマに襲われてけがをしたそうですけど、いまも山で活動されていることでしょう。僕も２０年以上山登っているんだからもう少しこだわった登山をしてみようかと。来週は立山、剱岳、久しぶりなんでつらそう。
昨日、今期最終であろう移転現場立会が終了しました。
同じビル内移動ですのでトラックを使用することなく比較的条件のいい移転プロジェクトです。
２か月ない短期プロジェクトでしたが、お客様にも大変喜んでいただきました。
今日オープンに立ち会ってきたのですが、ほとんどの家具が新規ということもあり、きれいなオフィスでみなさん満足されているようでした。
今回の問題点は空調です。やはり既存空調の分岐で個室空調を賄うとどうしても冷房の効きが悪くなります。今回も計算上は何とか耐えられる数値だったのですが、実際日中の暑さをカバーできません。分岐部分にブースターファンを追加し様子を見てみることになっています。
今日もあつい！
表記佐々木常夫さんの本を読みました。
「そうか君は課長になったのか」という本の題名を聞いたことがあるかもしれませんが、佐々木さんは東レ経営研究所の社長を務められていた方です。
東レという素材関連にいらした方なので営業といっても業種が違えば相手もやり方も違ってくるのですべてを参考にするわけにもいきませんが、一番印象に残ったのはマズローの５つの欲求の最上級である自己実現のために働くという欲求の上に「人は自分を磨くために働く」つまり自分を成長させるために仕事をするということです。これはもちろん自己実現の範疇にあるとは思いますが、自己満足に終わらずに常に自分を磨き、成長させることによって、お客様、周りの人々、社会をよくしていくということだと思います。
小宮さんによく言われていることですが、社会に認められて初めてその対価としてお金をいただく。認められなければ成り立たない。
常に意識をもっていないと新の社会人、経営者にはなれないということですね。
この本にはもっといいことが書いてありますよ。よかったら読んでみてください。
今はビジネス書ではないですが、沢木耕太郎さんの凍を読んでます。
