今日は土用の丑の日!

うなぎ、食べましたか?

自分はまだ食べておりません。
最近、うなぎ高騰のニュースが多いですが、
本当に心配です。

学生時代、うなぎ屋でバイトしてた
こともあり、うなぎには強い思い入れがあります。

輸入うなぎも増えてきてるみたいですが、
何とか国産うなぎの復活を期待したいところです。



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今日も本当に暑かったですね。

午前中、納品と打ち合わせで
お客様先へ訪問したのですが、
到着してからも汗が止まりませんでした。

クールビズじゃなかったらと思うと
ゾっとします。

今日の打ち合わせの中で出ていたお話。

新しいことを始めるに当たって、
ある程度、使ってくれる、見てくれる
人のことをわかってないと、
新しいことは始められない、
というお話が出ました。

直接当社とは関係の無い取組ですが、
非常に考えさせられた瞬間でした。

プロダクトアウトでは無く、
マーケットインで。

そこを徹底的に詰めていかなければ
なりません。




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先週の訪問からいろいろ考えを
巡らし、出た結論は、
「一点突破」。

規模、スピード、商品内容を考えた時に
万人受けする商品開発は難しく、
また、営業力も限られるため、
現実味がありません。

あとは、喜んでくれそうな顧客が
どのくらい存在しそうか。

ここを詰めて考えたいた思います。



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今日は本当に蒸し暑かったですね(^^;;

外歩いているだけで、
汗がとまりませんでした。

そんな中、お取引頂いているお客様でも
夏休みのローテーション制で取られている
会社さんは、夏休みがスタートした模様。

当社は決まった日程が全社で
決まっているわけではなく、
3日間を8月9月で休みを取る制度。

去年までは全社一斉日程だったので
いつ取るか悩みどころです。

連休にしてしまうか、
飛び石で休むか。

お仕事の状況次第ですね。




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夕方から考えはじめ、集中してたのか
気がつけばこんな時間(; ̄O ̄)

どんなにパソコンやスマートフォンが
進化しても、手書きで書きなぐる方が
スピードも考えのまとめ方も、
自分には合っていると思いました。

紙とペンがあれば、集中して
考え事ができますね。




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久しぶりの草野球でした。

曇り空で、そんなに暑くもなく、
野球をやるには良かったですね。

試合は満塁弾含む2本ホームランを
打たれ大敗( ̄▽ ̄)

個人的にはヒットも出たし、
次に繋げる試合になりました。

次は8月!
暑そうだなー。

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組織で動くには、メンバーのベクトルが
同じ方向を向かないと、組織としての
力が発揮できない。

昨日のセミナーでも、訪問先でも、
偶然にも同じことを思いました。

日々ベクトル合わせ。

来週はベクトル合わせに注力してみよう。



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今日は前職時代の上司だった方の
セミナーで四ツ谷へ。

同僚も多数集まり、さながら同窓会(^^)

それぞれ職場は変わっても
こんな風に会える環境って
大事ですよね。





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仕事には締切、納期が必ずあります。

小学生の夏休みの宿題同様、
夏休み終了(締切、納期)が近づいて
一気に仕上げる方法もありますが、
小学生と違うところはお客様が
存在すること。

自分一人だけに迷惑がかかるのでは
なく、一緒に働くメンバーやお客様に
迷惑がかかってしまいます。

スケジュール管理、
タスク管理、関連部署連携、
組織で成果を出すには
自分一人のペースでは達成できないのです。




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紹介が増えることは非常に良いことです。
少しづつですが、既存のお客様の別部署など、
ご紹介頂くことが増えてきました。

引き継いでまだ、数回のお取引にも
関わらず、本当に嬉しい限りですね。

・他に頼める会社がない(知らない)
・既存の取引先に不満がある
・人の繋がり

などなど、ご紹介に至るケースは様々。

期待に応えられるよう、
ご紹介頂いた方の顔を潰さぬよう、
しっかりがんばらねば。





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