「私の長所って何？短所って？ＰＲできるようなものなんか、私にはなんにもないよ
！」就活スタート直後、多くの学生がまずはこんな風なプチパニックに陥ります。
安心してください。
過去、超人気企業に堂々と内定した先輩たちだって、
スタート時は同じく「自分を知らない学生」でした。
就活における全ての段階で、必要なのは＜自分＞と言う人間に向き合うこと。
これを＜自己分析＞と言います。
これを重要視し、ＫＥＥ’Ｓの３つの自己分析法を紹介していきますね。
１つめは、なりたい自分ワーク。
＜今の自分＞ ＜なりたい自分＞ ＜なりたくない自分＞書き出していくワークです。
というように、自分を３段階で具体的に語る方法は、「この子はよく考えているな」という印象を
面接官に与えることが出来ます。
２つ目は価値観ワーク。
価値観とは普段あなたが決断するときに基準となるものです。
この軸がしっかりしていれば、どんな質問にも新しい言葉で答えることができます。
３つめは会社と自分を知るワーク。
新しい言葉は＜価値観＞の軸で作れます。
あとはあなたの＜価値観＞とマッチするポイントを受ける企業の中に見つければいいんです。
エピソードを考える
あなたらしさを具体的に伝えることが出来るエピソードを探す作業をしてください。
重要なのは何をしたのかではなく、「その経験を通じて何をどう感じたか？」。
日常からエピソードを見つける
日常の小さな出来事から見つける練習をしよう。
日常にありふれた、些細なことに反応し、思考を広げている。
そんな発想力を持った人間を企業が放っておくはずありません。
些細なことからあなたらしさを伝えられること。
それが魅力的に相手の心に残るんです
