最近こっちに更新しているので
ぜひみてください！！
http://gotokazuya.jp/
こんにちは、数ヶ月前にブログは新しいページに
お引越し致しました。
新しいページはもっとワクワクしますよ
http://gotokazuya.jp/?p=953
後藤和也
お引越し致しました。
新しいページはもっとワクワクしますよ
http://gotokazuya.jp/?p=953
後藤和也
先日 静岡の美容学校にセミナーに行きました
フォトシューティングとオーナー理論
アシスタントはイケメンの光を連れて行ったのですが
はじめて人前で話すにはすごく安心感があり
とても盛り上がったセミナーになりました！
また2月にガイダンスに伺うので楽しみです
SPICE MODEこれからも活動しますね
フォトシューティングとオーナー理論
アシスタントはイケメンの光を連れて行ったのですが
はじめて人前で話すにはすごく安心感があり
とても盛り上がったセミナーになりました！
また2月にガイダンスに伺うので楽しみです
SPICE MODEこれからも活動しますね
久しぶりの京都
柚子の雑炊をランチで食べにいきました！
円山公園のすぐ隣に
こんな隠れ家的な所があるなんて！！
久々のロンドン
昔住んでいた ブリックレーン
やっぱりストリートな街ですね！
It's cool !!
11年ぶりのロンドン
いやー空港もすっごく綺麗になってます
オリンピックがあったからきれいになっているのかも！
ミレニアム ホテル メイフェア！！
富裕層しかいないですね
このホテルには
アラブ系も一杯です
街並みは変わってないね！
ポートベローマーケット
ロンドンには珍しく快晴
なんだかカルフォルニアみたい
に気持ちいい～^o^！
クリエイティブチームの撮影会の風景です。
今回は僕がヘアメイクして撮影しました。
大人ガーリーなイメージ！！
山内さんチームの撮影ではカメラマンを担当して
モデルさんのナイスな表情を引出すのは
やはりプロじゃないから難しいー
時間がかかりましたがいい撮影会ができました
レフ担当田中君 いいねー！！
メイク＆ヘアアシスタント 金子！！ なんだか指示されているみたい
それぞれ反省点と次回の課題が残りましたが
皆で色々と作り上げていくことが重要だと感じた
一日でした
ではまた
iPhoneからの投稿
今回は僕がヘアメイクして撮影しました。
大人ガーリーなイメージ！！
山内さんチームの撮影ではカメラマンを担当して
モデルさんのナイスな表情を引出すのは
やはりプロじゃないから難しいー
時間がかかりましたがいい撮影会ができました
レフ担当田中君 いいねー！！
メイク＆ヘアアシスタント 金子！！ なんだか指示されているみたい
それぞれ反省点と次回の課題が残りましたが
皆で色々と作り上げていくことが重要だと感じた
一日でした
ではまた
iPhoneからの投稿
今日は、色々身の回りに起こる問題について考えてみました。
５年前、３年前、１年前より今年の方が色々な意味で問題点がでてくる
ようになっていると感じていた時に、私を成長する為に色々なアドバイスや人生の相談
いままでチャンスをいただいている方からの一枚の写真が届きました。
『喜びは束の間に過ぎるが苦い体験は何時までも人を育てる』
まさに！って思いました
色々な事を一生懸命やっていて何かを成し遂げた時ってその瞬間で喜びや嬉しさ、感動は
その瞬間を頂点に日が経つにつれて薄れていく
そしてお客さまからのご指摘やスタッフの問題点、自分の失敗経験って何年立っても
それが活かされているんですよねそれが『人が育つ』ってことですね
最近良くこの業界で耳にするのがスタイリストになってそれがゴールになっていること
スタイリストになるとお客さまからお金を頂く立場になってから初めてわかることが
数多くあります。アシスタント時代には気が付かなかったご指摘を直接お客さまからの
反応としてお客さまからの反応だったり、アドバイスだったり、クレームだったり
そして数多くは何も言わずに失客して問題点がわからずに２度とご来店されないことがほとんどです。
そしてその問題点の直面したときに、挫折をする人も数多くいます。
私たち教育者は、先ほどの『苦い体験は何時になっても人を育てる』
ここをしっかりと伝えていかないといけないんだなーと感じました。
苦い経験から逃げないで いかに向き合えるか！
これが今の時代には足りないことかもしれないですね
自分自身のいい教訓として受け止めたいと思います。
ではまた
「
５年前、３年前、１年前より今年の方が色々な意味で問題点がでてくる
ようになっていると感じていた時に、私を成長する為に色々なアドバイスや人生の相談
いままでチャンスをいただいている方からの一枚の写真が届きました。
『喜びは束の間に過ぎるが苦い体験は何時までも人を育てる』
まさに！って思いました
色々な事を一生懸命やっていて何かを成し遂げた時ってその瞬間で喜びや嬉しさ、感動は
その瞬間を頂点に日が経つにつれて薄れていく
そしてお客さまからのご指摘やスタッフの問題点、自分の失敗経験って何年立っても
それが活かされているんですよねそれが『人が育つ』ってことですね
最近良くこの業界で耳にするのがスタイリストになってそれがゴールになっていること
スタイリストになるとお客さまからお金を頂く立場になってから初めてわかることが
数多くあります。アシスタント時代には気が付かなかったご指摘を直接お客さまからの
反応としてお客さまからの反応だったり、アドバイスだったり、クレームだったり
そして数多くは何も言わずに失客して問題点がわからずに２度とご来店されないことがほとんどです。
そしてその問題点の直面したときに、挫折をする人も数多くいます。
私たち教育者は、先ほどの『苦い体験は何時になっても人を育てる』
ここをしっかりと伝えていかないといけないんだなーと感じました。
苦い経験から逃げないで いかに向き合えるか！
これが今の時代には足りないことかもしれないですね
自分自身のいい教訓として受け止めたいと思います。
ではまた
「
久しぶりの更新です。
最近撮影に燃えております！
スパイスモードではクリエイティブチームが結成され
スパイスの撮影力アップをしていきます。
僕はヘアメイクしてそのあとずっとカメラマン
写真をとっていると色々と見えるのですが
自分でつくって自分で撮影すると
これが不思議と見えなくなるんですよね
まだまだトレーニングが必要で
やればやるだけ課題がみえてきて
今日も反省会を行いまた次回につなげていきます
iPhoneからの投稿
最近撮影に燃えております！
スパイスモードではクリエイティブチームが結成され
スパイスの撮影力アップをしていきます。
僕はヘアメイクしてそのあとずっとカメラマン
写真をとっていると色々と見えるのですが
自分でつくって自分で撮影すると
これが不思議と見えなくなるんですよね
まだまだトレーニングが必要で
やればやるだけ課題がみえてきて
今日も反省会を行いまた次回につなげていきます
iPhoneからの投稿
今回は新人歓迎会をアップしたいと思います
歓迎会のテンションもMAXに盛り上がりました
レクレーション担当豊崎が毎回いつも新しいものを考えてきてくれて
皆でゲームをします。
ゲームの写真が一枚もないのが残念です
MOVEつくったら見る度に思い出して笑ってしまいます
ではまず新卒５名の紹介です！！
今年の５名もみんないい味だしています。
個性がバラバラ
そして6月１日からスパイスモードに参入しました
Mplus二子玉川店のスタッフ
いきなりこの歓迎会でテンションついてくるのが大変
でも楽しんでました
そして新しくリフレクソロジーのスタッフ！！
おとなしそうに見えてじつはもってます
たけしの物まねもできます！（笑）
そして新人ではないですが
今日は特になぜか多かった
『ボーダーズ』
前の日に電話して揃えてきたかのような衣装です
そして最後は集合写真！！
SPICE MODEは本当にいいチームだと感じます。
これからも美容大好きでチーム力はどこにも負けないように
頑張ります
これからのスパイスに乞うご期待
ご支援よろしくお願いします。
代表 後藤