みなさま、こんにちは!
社主です。
今日は大事なミーティングです。
3人でするんです。
まあ1人は今後どうなるかわかりませんが、
気になることが一つ。
私以外は2人ともジャニーズな感じなのです。
私だけモサっとしてます。(笑)
みなさま、こんにちは!
社主です。
今日は大事なミーティングです。
3人でするんです。
まあ1人は今後どうなるかわかりませんが、
気になることが一つ。
私以外は2人ともジャニーズな感じなのです。
私だけモサっとしてます。(笑)
みなさま、おはようございます!
社主です。
今日は企業理念や、
会社のネーミングの由来を初公開します!
だいぶ前から作り上げていたのですが、
公開する機会がなかったのでここで^^
■PIx三理念
企業理念 『全人的成幸』(ぜんじんてきせいこう)
あなたも私も、1人ひとりの全てを幸せにする。それが真の社会貢献であり、PIxの存在価値です。
勤労理念 『万事喜働力』(ばんじきどうりょく)
常に何事にも機動力をもって、自ら喜び、人を喜ばせながら、働きます。
経営理念 『商売即公益』(しょうばいそくこうえき)
社会貢献性の高い事業領域に特化した商売をします。
PIx、名前の由来
一生もの(Isshoumono)という言葉がこの世で最大の賛辞だと私たちは考えております。1人ひとりから一生愛され、その人の生涯を越えて社会にずっと残るものを提供(Provide)していきたい、またそのことを何度も何度も(×=掛け算)繰り返していきたいとの想いでそれぞれの頭文字をとってPIx(ピックス)と名づけました。
そして、もう1つ大事な意味をこの名前に与えています。それはピック(pick:「突き砕く」)。社会をより良く変えていくためには、突き砕いていかねばならないものばかり。そのピックの役割を担うために私たちPIxがあるのです。
■同志五訓
一、 進化はいつも私から
自身の進化の起点を生み出すのは他人ではなく、自分以外にありえない。
一、 少数精鋭の私であれ
経営の効率化は、何より第一にお客様のため、そして自身の進化のためである。
一、 私が価値を提供する
自分にしかできないことがある。そのために決してあきらめない。
一、 私は成幸を手に入れる
真の成功とは、目的を達成することによって、周囲の方々を幸せにする事である。
一、 あなたに感謝と尊敬を
あらゆる人に対して感謝と尊敬を忘れない。感謝と尊敬は人の力の源泉である。
■同志たちの了解
同僚ではない。同志だ。
私たちは同じ志(PIx三理念、同志五訓)を持つ集まりなのだ。
悪を潰して人を潰さず。
その人を許せ。そして信じろ。向かってくる限り支え続けろ。
今日もやったります^^(←ここの部分は今日書いたものです。笑)
みなさま、こんばんは!
社主です。
公務員には社是、つまりビジョンがない。
その代わりに公務員法がある。
その法律さえ守れば、どこかれ文句を言われる必要もない。
憲法でさえもそれはビジョンではなくルール。
ビジョンがないのに未来をどう作る?
職務を全うしていると言われればそれまで。
公務員の方に対し次のように聞きました。
A:「君の主は?」
B:「上司です。」
これって正解は「公です。」ではありませんか?
公約も良いけど職員の志をまとめたものを、
開示及び共有できる組織にしてほしい。
行政のメニュー表にはスマイルすら置いていない。
タダで人を元気にできる術は誰だって持っているのに。
確固たる志がないから制約の幅で生活をするのです。
仕事をするのです。生きていくのです。
これって私が純粋過ぎるのでしょうか。
みなさま、こんばんは!
社主です。
『IT業界ってどうなの?そんなに簡単にいくとは思えない。』
こんな質問を頂きました。
そこで私は次のように答えました。
『たしかにおっしゃる通りです。』
『ですが、私たちには勝算があります。』
『その勝算が合っていたかどうかは、数ヵ月後わかるでしょう。』
と。
しかし、その答えは不十分だとふと思いました。
私にしかできないことをしたい。
【文化をイノベートしたい】
こんな想いで、これまで意固地にやってきているわけです。
だから私が自分自身で納得がいくのは、
次の答えだと気づきました。
『勝算は関係ない。私たちがやらねばならんのです。』
そこに私の存在価値がある。