モチベーションが、全く持って上がって来ない(=_=;)
月曜の夜勤明けから、火曜～木曜まで３連休の予定が、水曜に急遽外部の施設からの講習会の為に出勤だったんですが…その前の夜勤明けの際に、ウチのバカ主任から
主｢ショート(短期入居利用)のアンケート、上の主任と話し合ってまとめたんで、総括御願いします｣
って言われて…
さ｢ハァッ？(―_―メ) 上のアンケートと一緒にまとめて、総括までやって委員会で今後出来そうな事を報告すれば良いって言ったよね？なんで自分が総括やんなきゃいけない訳？(―_―メ) まとめたの自分でしょ？｣
主｢いや、３人でやってるから…｣
さ｢じゃあ、夜勤明けで残業しろって事ね？解りました!(―_―メ)｣
コイツ、もう無理だわ…(=_=;)
って事がありまして、さらに水曜の時に終わってから相談員が…
相｢もうちょっと打ち合わせしたかったし、準備不足だったよね？(オイラの事ね) 自分(相談員)はここまで寝ないで頑張ったのに(パワーポイントまで使って用意していた)｣
いや待て、そうは言っても他に自分(相談員)の仕事も終わらせてないのに引き受けたのはアナタだし、ましてや時間も無くてお互いの日程が合わないからこっちが譲歩して公休なのに出勤した上に、打ち合わせの時間を取らなかったのはそちらですよね？
それに、アナタ１人で出来るはずなのに、オイラをわざわざ意図的に巻き込んだのもアナタですよね？
バカ主任共の尻拭いで忙しい上に、自分の事もあるのに…ケアマネの試験勉強が出来る程のモチベーションが上がりません！( ﾟдﾟ)ﾄﾞｶﾝｰ!!
仕事があぶれてる時代だったら、マジで辞めてるわ…(=_=;)
とりあえずの目標として…来年度は、他の施設に異動させてもらいましょ
こだわってる訳じゃないけど、役職も付いていないのに役職以上の仕事をさせられて文句言われた日にゃ、こっちだってやってられんわ┐(=_=)┌
前任の相談員のが良かったな…気分でキレる時あったけど(笑)
それでも、いろいろと気に掛けてくれてたし…
あと約半年…あっという間だろうから、我慢しよう…
って、何処まで我慢すれば良いんだかね？(=_=;)
あたる所が少ないので、今回は書かしてもらいました
書かなきゃやってられんわ(Ｘ＿Ｘ)
では、また…
