転職講座と題して書いていこうと思うこのシリーズですが、今回のはあえてナンバーを「00」とさせていただきます。理由は大きく2つです。
１）今回はあくまで導入部分であるということ
２）この記事を読んだ状態ではまだ、転職活動をしないで欲しいということ
この2点です。
1つ目は何となく意図は伝わると思うのですが、2つ目に関しては、少し引っかかる部分がある方もいらっしゃると思うので、少し解説します。
ここでタイトルに書いた、「転職活動を始める前に絶対にすべきこと」とリンクしてきます。
実は、転職活動を始める前に、絶対にやらなければいけないことがあり、それが「キャリアの棚卸（たなおろし）」と「キャリアプランの作成」です。
詳しい方法は次回以降でお伝えしていきますが、要はまず、今の自分にはどんな経験やスキルがあるのかを整理したうえで、最終的にどんなライフスタイルを確立したくて、そのためにどんなキャリアを描いていくかを明確にするということです。
これをやらないまま転職活動を始めるとどうなるかというと、「転職せずに今の会社で居続ける」という選択肢を見失ってしまうからなんです。
もちろん、こうして転職に関する情報収集をしているのですから、今の会社で居続けるのは嫌だという、何らかの理由があるのだと思います。ただ恐らくこのブログを読んでいる方の「転職したい」は、まだ感覚的な要素が強いと予想します。
その状態で安易に転職活動を始めてしまうと「転職すべきではなかった」と後悔してしまうリスクもあります。なので、転職活動を始める前に、フラットに「そもそも今の会社を辞めるべきなのか？」を考えるまとまった時間を取りましょう。
そしてその時間こそが、キャリアの棚卸とキャリアプランの作成なんです。
自分の理想とする未来のために、転職することが正しいのかどうかを、しっかり判断しましょう。
というわけで、Vol.01はこの辺で。
次で早速キャリアの棚卸やキャリアプランの作成について解説したいのですが、その前にまず次のブログでは「そもそも”キャリア”とは何か？」について、解説していこうと思います。
それでは今回はこの辺で！
皆さんの社会人人生に幸あれ！