ゴールデンウィーク前に
職場の問題点を全部報告して
退職
するはずが、やめられなかった私。
おんなじ問題点で、
私が潰れかけ、と、本社に複数苦情入って。
本人らに、厳重注意の本人ら、逆ギレ。
よくないことだと、分かってたら、こうならないよねぇ。わからないから、キレるんだろね。
しかも、私が会いに行った元上司のときからの、問題点。
本社は、しらないわけない。
で、
僕、頑張るからー
と、現上司。
何をどう、頑張るのか、わからん。。。問題が複数すぎて、全部は、まず、片付かんはず。
まあ、全てが、管理責任、になるんかな(笑)
とりあえず、人身ともにぶっ壊れた私は、連休っぽい。
３日くらいは、ひたすら、なんにも、せずに過ごしたい。
３日は、家の外に時間を使いたい
３日は、家の中のことに使いたい
２日、通院。
１日は、飲みに出ないといけない。
その他、捕まることは、おいといて。。。
で、余るぞ。
ラインしていた。
元上司に
飲みにつれてけーと(笑)
前回、全部私が出した。
上司は。終電の差額、直通なかった分だけ、自腹だった。
私が捕まえた？とは、言えないもんね。
元部下が。。。って、W不倫？って思われる。
上司と、部下。
30代の上司に70越えの部下が会いに行って問題なしなのに。
何で、私と元上司だと問題になるのやら。。。
どこでのむんかい(笑)
と、返信きてた。
家におりすぎたら。
旦那きれるだろう。
仕事続けるのは、反対。いや、今の会社で仕事を続けるのは反対してるから。
ぶっ壊れて休職、とは、まず言えない。
休みの度に、仕事関係者が、ぶっ壊れてるから、飲みに誘い、引き抜きたいから、飲まそうとする。
仕事も、０にはならないはずだから。
程よく家にはいないだろうけど。
長期休みまで、仕事とは、現場とは、つながりたくないぞ。
元上司。
ホストあがりなんだよね。
会話が楽なんだよね。
男としては、みてないんだよね(笑)
向こうも
一年、パートナーとして仕事したから、楽らしい。
分かってるからね、お互いの性格を。
女欲しいけど、恋愛対象外な、年齢の私(笑)体型もか(笑)
ついでに、今は、会社違うしね。
少しはプラスな休日を、過ごしたい
息抜き飲みに、接待飲みは、気が抜けん。。。
と、ともに。
仕事関係者の
少しは家庭に帰れ。
確かに、家に男二人がいる状況。
今回ので、私が一番。体が悪いこと。一番職場に拘束されてることが、公になった。
給料発生の拘束であって。
労働基準法にも、私だけひっかかるというオチ。
しかも、指示のもとだから、よけいにややこしい。。。今日は、暇だけど、変わりにできる人がおらんから、立っとくだけでいいや。と、珍しく、仕事ないのにいるだけ(笑)
いつもは、帰っていいよー。労働基準法の時間数削り(笑)
仕事の労働時間は、苦にならん。
が、わかりきってる問題点をどうにかして。
そう、最後に伝えて
黙ってた私が悪いけど、通院時間と治療時間を確保してくれ
そう伝えた。
改善努力するわーと、返事あった。
明日、私がどういうスケジュールなんか、判明する。
スケジュール、連休だけど好きにしていいよ？と、連絡してから、作り始めた勤務表。
上司は、みんなの代わりはどこにでもいるんだから。と、言っていたから、
私を勤務表に組み込めない現状
どうするんだか。私はどうなるんやら。
頑張って復活するよう努力します、と、現上司には言ってある
ミスは想定内よー。まだ、大丈夫よー。って笑ってる。
怒鳴られて終わらないから怖い現実でもある