以前にも紹介しましたが、
とてもいい本。
リーダーや人事・採用担当者は是非読んでもらいたいと思います。
人は輝きたいと思っている。
いかにひとり一人のパフォーマンスをしっかり出せるように場を整えるかが重要。
他社の物まねではなく、自社の風土を自分達で作り上げていく事が
とても大切と改めて感じさせてくれる本です。
アメリカ型とか日本型とかヨーロッパ型の企業とかいいますけど、
いい企業は世界共通のものがありますね。
ビジョナリーカンパニーではないけど、
永続していく企業のヒントが隠されています。
たくさんの企業が紹介されているので臨場感がありますよ
人のポテンシャルってすごいですよね
リーダーシップ
自発的
改革
改善
などなど
色々と話し合いをしました。
面白かった～
ここで最近思っていたこと。
主語を一人称にして話しているか！
二・三人称になっているか！
この違いは仕事に取り組む際の姿勢にかなり出るなって思います。
何よりも成果が断然違います。
今週も楽しんでいきましょ～
今日は実行計画についての勉強会。
経営品質と和道経営のコンサルの素晴らしい方です。
今後、お付き合いさせていただく方。
今からワクワクします。
事前学習しておいたほうがいい本の一部です。
博進堂からもたくさんの本が出ていますよ。
＊アマゾンにはなかったので・・・。
先週の日経に発表されていた今年のランキング。
１、全日本空輸（ANA)
２、トヨタ自動車
３、松下電器産業
４、サントリー
５、三菱東京UFJ銀行
６、みずほフィナンシャルグループ
７、日立製作所
８、三井物産
９、三菱商事
１０、シャープ
１０、ホンダ
私が就職活動していた頃とも変化が見られます。
10年前の記事を見てみても大分違う。
時代によって人気企業も変わってきますね。
面白い
夜時間があるといつもの喫茶店でお茶してます。
そこまでの往復の間に必ず誰かに最近会う
もちろん地元の人が多いけど、
就職活動の関係で知り合う学生や
観光できている東京の友人
沖縄はどこに行っても誰かに会ったり、
知り合った人が知り合いの知り合いってパターンが本当に多い
悪い事できませんね（笑
最近なんだか落ち着いています。
何か特別に変わったわけじゃないけど、
物事の見方や考え方が先月とは違う。
何でだろ
調子がいい事だけは確かです。
集中力もなんだかあるみたい・・・・
＊自分で書いている時点で終わってるけど（汗
新しいことに挑戦したり、
新しいことにであったり、
新しい仲間が増えたり、
今日は、沖縄市にある会社へ勉強会に参加してきました。
いい会社やいい地域を作るためにはといったような内容
いいモチベーションをいただきました
みんな努力家＆視点が高い
一番難しい事かもしれない。
『当たり前のことを当たり前にやり続けるということ』
この二日間で、
憧れの先輩、平田大一さん
http://hiratadaiichi.president-blog.jp/
すごい人
中小企業家同友会 赤石会長
お二人とも想いがものすごかったです。
圧倒されっぱなしの会話。
そこで今回感じたのは、
強い想いがある人って色々な感情が混ざっているなって感じました。
希望・怒り・悲しみ・憂い・・・・・・・・
そして、良くしていこうという使命感
赤石会長からは、
使命感と
周りの人を大切に思う、思いやりの心が
大切だよと言葉をいただきました。
想いがある人は、未来が見えてますね
それに握手の時の握力強すぎ（笑
昨晩観ました。
経営者の人たちと話をしていて（飲みながら）、
NHKから流れ出しました。
そしたら、一気に皆引き込まれる（笑
昨日のは特に面白かったです
そこで話されていた、
「僕は凡人ですから」
だから、2倍・3倍努力しますと・・・・・
凡人の戦略
プロは本当にカッコいいです
目指しましょう！！
プロフェッショナルを企画している
人たちにお会いしてみたいです。
NHK職員すごいですよね
