Au cours des derniers mois, j'ai travaillé activement sur mon honneur signature et livre, une nouvelle voie vers la prospérité, qui est le premier livre à explorer le conditionnement psychologique et social qui provoque des comportements de leadership destructrices (y compris chef de la direction la cupidité), tout en offrant 7 pratiques concrètes pour transcender les conflits, et devenir un chef de file que l'ego puissant pousse mod-positif nos esprits toujours moduler Entre se sentir moins ou de plus de - deux fausses croyances profondément amplifiant le bruit mentale, et à l'atténuation contre nous notre plus grand avenir Réalisant Possibilité. Je lui explique plus en détail dans le présent de quatre minutes video.What j'ai raté, et ce que je vois tant d'autres manques, est la prise de conscience à chaque instant que nous sommes dans une relation - Certainement avec les principaux intervenants - les employés, clients, investisseurs, fournisseurs, Jordan 6
communauté et la planète - mais aussi avec tous les êtres planet.The sur le message principal est le suivant: ce n'est pas seulement tout au sujet de vous.Nous ont tous Air Jordan 11
une petite auto tirée par nos egos, et une plus grande autonomie pour représenter notre plus grand possibility.Yet avenir à chaque instant nous avons un choix, de se livrer nos egos, ou pour servir notre plus grand Possibilité avenir - Quels en affaires, est de servir nos différentes parties prenantes - Ils sont une compréhension correcte liés, interdépendants valeur globale system.A dirigeants tableau de bord est simple: les physiciens ligne Haut, bas de ligne, des flux de trésorerie, la stratégie / vision, et people.and maintenant confirmer - nous sommes Jordan Pas Cher
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interconnected.While Je comprends qu'il ya une énorme force culturelle qui se tient dans la façon de voir la vérité ici, j'ai aussi sais de première main, que «cette attitude est le terreau de la cupidité et ne peut jamais apporter la réalisation - juste l'illusion de fulfillment.It 's sur le modèle de mon voyage de transformation propre de l'accumulation de richesse financière, de perdre tout cela avec une profonde souffrance, à l'émergence dans le plus large de la prospérité et le nouveau - qui englobe non seulement la crise financière, mais les royaumes mental, émotionnel et spirituel en qualité de capitaine et as.The s'accumule rien, mais plus il le fait pour les autres, son existence du Grand ~ Lao Tseu, Tao Te Ching De Pouvez-vous croire que vous effort surfer sur la voie de la prospérité -? vivant dans un état de la richesse, l'aisance et l'équilibre Ces intentions seront foule votre esprit, et laissent peu de place pour la créativité et la conscience du Grand occasion qui ne mènent à prosperity.Growth Dans ces 5 zones lecteurs actionnaire value.The première des pratiques de leadership sept dirigeants doivent inculquer Que, sur un chemin de la prospérité réelle, est le serviteur leadership.3 Étapes vers le leadership Serviteur La première étape consiste à laisser aller de l'illusion que la stratégie avec l'intention de appropriée vont s'accumuler et conduire à prosperity.Companies sont la nature.
Mon problème était que je croyais que la prospérité était quelque chose qui pourrait être approprié - par intelligemment l'acquisition et le déploiement des Air Jordan 3
ressources adéquates eux par un système intelligent nous refusons strategy.Because entrant l'actualité des relations qui sont déjà la pensée happening.This est tout autour de moi , et ne peut pas conduire à vous prosperity.Ask, je viens d'un lieu de «pas assez», la place de "dois me obtenir plus de remplir,« un endroit de la rareté, le lieu de manque? Et si vous vous concentrez sur servir les intérêts de toutes les parties prenantes, excellent le chemin le plus efficace pour l'optimisation de chacun de vos objectifs tableau de bord, augmentation de la valeur actionnariale, et une plus grande prospérité pour l'intérieur all.Standing l'intention d'être en service à un autre être humain - pas seulement comme un moyen chaussures jordan
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à but lucratif - mais parce que nous nous soucions de leur bien being.Made d'êtres humains, vivant dans nature.Therefore humaine, si nous interagissons penser "c'est juste tout autour de nous", nous créons un déséquilibre dans la nature qui finira par conduire à l'échec . La deuxième étape consiste à surveiller votre intentions.And quand vous vous trouvez embourbé dans la rareté, la concurrence, la pensée contradictoire - le petit espace constrictive - rediriger votre attention au service de vos parties prenantes, comme pour l'étape La troisième étape consiste à se recentrer sur l'un de vos six groupes d'intervenants clés (employés, clients, actionnaires, fournisseurs, communauté, environnement). leur a rendu témoignage, sans judgement.This est également un antidote puissant pour le comportement toxique de l'avidité et la cupidité qui provoque le stress et les perturbations tant dans les organisations et society.This est ma grande leçon de vie et je me bats avec elle la plupart du temps.