「不景気だからね」
自分が就職できない理由を「不景気だから」という言葉で片付けてしまうのは
すごくスイートな事だ。
就職できない理由は自分に能力が無いだけだろう。
どんだけ世界が日本が不況でも求人票は無くならないだろう。
少なくとも会社は人材を確保を確保しようとしている。
それは事実。
そして
求人があって、その求人に応募して書類選考して面接して落とされた。
なぜ、落とされたのだろうか。
「不景気だから」が落とされた理由だろうか。
「不景気だから」は就職できない連中の言い訳に過ぎない。
そんな言い訳する暇があったら、自分のスキル磨いた方が良いのではなかろうか。
高校、大学の新卒採用が大変そうだな。
彼らには決定的なものが欠けている。
「経験」だ。
社員に求められるのは即戦力。
今日、入社してきた社員に1から教育してる余裕なんてなかろう。
社員が一人前になる頃、会社がどうなってるか分からない。
社員は会社の為にならなければならない。
新入社員を教育して会社に利益を還元できるようになるまで
面倒はみてくれないだろう。
よっぽど実力のあるヤツか強運の持ち主じゃない限り、採用はされないだろう。
新卒がどうやって就職活動すれば良いかは、俺はしらない。
就職できない時に「不景気だから」を言い訳にするヤツは
ホンモノのゴミ。
マジでそう思う。
己の不足してる何かを知り
それを補う。
以上。
自分が就職できない理由を「不景気だから」という言葉で片付けてしまうのは
すごくスイートな事だ。
就職できない理由は自分に能力が無いだけだろう。
どんだけ世界が日本が不況でも求人票は無くならないだろう。
少なくとも会社は人材を確保を確保しようとしている。
それは事実。
そして
求人があって、その求人に応募して書類選考して面接して落とされた。
なぜ、落とされたのだろうか。
「不景気だから」が落とされた理由だろうか。
「不景気だから」は就職できない連中の言い訳に過ぎない。
そんな言い訳する暇があったら、自分のスキル磨いた方が良いのではなかろうか。
高校、大学の新卒採用が大変そうだな。
彼らには決定的なものが欠けている。
「経験」だ。
社員に求められるのは即戦力。
今日、入社してきた社員に1から教育してる余裕なんてなかろう。
社員が一人前になる頃、会社がどうなってるか分からない。
社員は会社の為にならなければならない。
新入社員を教育して会社に利益を還元できるようになるまで
面倒はみてくれないだろう。
よっぽど実力のあるヤツか強運の持ち主じゃない限り、採用はされないだろう。
新卒がどうやって就職活動すれば良いかは、俺はしらない。
就職できない時に「不景気だから」を言い訳にするヤツは
ホンモノのゴミ。
マジでそう思う。
己の不足してる何かを知り
それを補う。
以上。