介護の理解のない先輩・・
介護に理解のない先輩・・・。
自分は、親が介護状態になったら、仕事やめるんだって。会社では、介護保険を
使って、仕事と両立しましょう!みたいな、空気で、やさしい企業。
でも。先輩は、介護保険やら、デイサービスとかわからないらしい・・。
うちは、介護保険使って、介護したぞ。年末年始、GW,盆は、ヘルパーが休みたい!
っていうもんだから、こっちは、逆に休めなくって・・・。
理解のない先輩で、たぶん、自分がダブルケアになることを知らない・・。
不妊治療中で、40歳。子どものケアと、介護のケアが、重なり、仕事を辞める方向。
子どもが小さいと、採用してくれる企業はないし、年齢的にもパート。
これから、子どもの教育費や、自宅ローンなんかを考えると、だんなの給与350マン
程度では、きついと思うが・・・。
まあ、理解できない人種がここにも、いたのか・・とか思う。
在宅介護8年やってきたので、友達と交流する時間も、介護に奪われ、理解できない人
とは、縁を切り、友人が減ったが、先輩は理解できない。
友人が少ない=変な人、と、思われたか、メールの返信がない。。。
まあ、いいや。介護に理解を示さない人って、自分が癌で余命が少ないとか、そういう
人が2名いたので・・
自分は、親が介護状態になったら、仕事やめるんだって。会社では、介護保険を
使って、仕事と両立しましょう!みたいな、空気で、やさしい企業。
でも。先輩は、介護保険やら、デイサービスとかわからないらしい・・。
うちは、介護保険使って、介護したぞ。年末年始、GW,盆は、ヘルパーが休みたい!
っていうもんだから、こっちは、逆に休めなくって・・・。
理解のない先輩で、たぶん、自分がダブルケアになることを知らない・・。
不妊治療中で、40歳。子どものケアと、介護のケアが、重なり、仕事を辞める方向。
子どもが小さいと、採用してくれる企業はないし、年齢的にもパート。
これから、子どもの教育費や、自宅ローンなんかを考えると、だんなの給与350マン
程度では、きついと思うが・・・。
まあ、理解できない人種がここにも、いたのか・・とか思う。
在宅介護8年やってきたので、友達と交流する時間も、介護に奪われ、理解できない人
とは、縁を切り、友人が減ったが、先輩は理解できない。
友人が少ない=変な人、と、思われたか、メールの返信がない。。。
まあ、いいや。介護に理解を示さない人って、自分が癌で余命が少ないとか、そういう
人が2名いたので・・
就活・・
ある、介護を理解してくれる企業さんで、派遣の募集をしていた!
で。
応募したら、未経験者を採用したいとのこと!!
で。
落ちた・・・
しばらくして、再募集。
今度は、経験者歓迎!
おんなじ仕事で、未経験者→経験者 可能、になった。
派遣なんてこんなもん。
っていうか、人が困っているときに、落としたんだから、こっちも、
対抗措置して、応募してあげない。。。
==急募== って、書いてあったことは、すごく欲しいってこと。
なんだかな~
で。
応募したら、未経験者を採用したいとのこと!!
で。
落ちた・・・
しばらくして、再募集。
今度は、経験者歓迎!
おんなじ仕事で、未経験者→経験者 可能、になった。
派遣なんてこんなもん。
っていうか、人が困っているときに、落としたんだから、こっちも、
対抗措置して、応募してあげない。。。
==急募== って、書いてあったことは、すごく欲しいってこと。
なんだかな~