僕がベンチャー企業を辞めたい理由

僕がベンチャー企業を辞めたい理由

ベンチャー企業…その中でも劣悪な人材サービスの会社に勤め始めた僕の徒然なる記録です。

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4/1 入社式。

僕は、東京にいた。
(本社が東京にあるため、そこで入社式と研修を済ませてしまうためだ)


同期たちとの初顔合わせ。
社長たちと初顔合わせ。
自己紹介。
これからの抱負。

入社式のひと通りの行程が終わり、明日からいよいよ研修がはじまる。

約1週間、本社勤務の同期と大阪勤務の同期が研修にて仕事内容を覚え、研修終了後からは仕事がある程度できるようにする。



と、いうのが事前の説明。

蓋を開けてみると、実は全く違った。

始業から終業時間まで、ずーっと僕たちは会議室に押し込められていた。
なんせみんな仕事が忙しくて、研修している場合じゃないと。
だから、同期で交流を深めておいてと。
別にカフェ行っててもいいし、何してもいいよと。
ただし、会社の中に誰もいないから連絡は社用携帯によろしくと。


それが1週間続いた。


え?
なんで?
そんなことするなら、この研修意味あった?



そう思った。
泊まるところも、交通費も会社持ちではあったけれども。


それでも。




この研修、必要かーーーーーっ!?
(井谷、渾身の叫び)



結局、なーーんも学ばないうちに、僕は配属先の大阪へと帰ることになった。

最初は、あえて放置して、僕たちのやる気とか、そういうものを見たいのかな?と思ってた。
だけど、どうやら違うかった。


上司は本当に一日中いない。
終業時間過ぎても帰ってこない。
(うちには残業手当とか、営業手当とかいう上等なものは存在してない)



じゃあ、営業のいろはとか、名刺の渡し方とかは大阪で学ぶのだろうか?
そう思ってた僕たちに待っていたのは、大阪の上司のこんな言葉だった。



「え?何も教えてもらってないの?じゃあ何しに東京行ったの?」


「こっちで実践しながら覚えなきゃいけないの?面倒だなー」



はい!!?!?



い、今この人、面倒って言ったな!?
そりゃこっちのセリフだ!
会社のルールとか、こんな仕事をしていてだとか、この会社で僕たちに求められてるものとか。
そんなのぜーーーんぶ教えてもらってないよ!
聞きに行っても



「忙しいから、またあとでね!」



って言われる始末。
じゃあいつ聞くの!!?!?
(今でs…)


最初から怒りで我を忘れそうな僕だったが、そこはぐっと堪えて面倒そうな上司に色々聞きながら、営業方法とかを学んでいくことになる……



こんなの、まだまだまーだまだ、序の口だった。