子供の体調不良で仕事を休んだことを常識ないと言われて、、

世の中、子供がいる母親はたくさんいて、預かり先もない人もいる。

常識ってなんですか?

休みたくて休んでる訳じゃない。

預かれないし、仕事に行って万が一子供になにかあったら会社は責任とってくれますか?

私に直接、解雇を伝えず、すでに求人出してるのは知ってるんだから。