転職

今日は健康保険の手続きに行ってきました。
前の会社の健康保険が５末（退職日）に失ったので、個人で健康保険に入らないと。私も家族があり、病気やケガは突然やってくるので健康保険は超大事。
今までは会社がすべて処理をしていたので、気にもしませんでしたが、会社を移ることは結構大変と実感しました。

さて、これから会社を辞める方や起業する方にも少しだけ参考になればと思い、内容を書きますね。
１．保健証を前の会社に戻します。
ちなみに私の場合、郵便で送ったので郵便局のミスか前の会社で返したはずの保健証が紛失・・・。
そんな場合は保健組合に相談すれば、なんとかなるようです。

２．前の会社が保健組合に脱退処理を行います。その連絡を前の会社から受けて、所定の保健組合へ。
注）こちらからプッシュしないと動いてくれないこともあるので、電話するのみ！

３．次の職まで少し期間があきそうな場合は、「任意継続」という制度があるので、これで手続き。
手続きの書類を提示されるので、必要事項を記載して記入＆印。扶養家族のいる方は扶養家族の書類にも必要事項を記載。持参するのは印鑑と保健料金。私の場合は２万円ほどでした。

４．以上で手続きは終わりますが、「任意継続」は２年間までの条件があり、毎月の支払も個人で行う必要があるので、振込日を遅延しないように注意が必要。１日でも遅延した場合は資格を失います。

手続きは非常に簡単でした。
これで、私も家族もひとまず安心です。ここ数日は、息子たちに「暴れるな！保健がきかないぞ！」と言う毎日でしたので・・・。

次は国民年金の手続きです・・・。