こんにちは。
人柄ビジネスコンサルタント
吉田淑恵です。
さてさて。
12月もいよいよ後半です。
今日は、ビジネス女子と
今年一年頑張った自分たちに
ご褒美ランチをしてきました。
今年はどうだった？とか、
来年どうする？とか、
気がつけば爆笑しながら仕事の話。
あなたは
来年の目標って立てましたか？
毎年、新年にはざっくりとでも
目標や今年の抱負みたいな話って、
聞かれると思います。
でもなかなか達成するのが
難しかったりしませんか？
立てた目標を達成するには、
どうしたらいいんでしょう？
私は、
目標を達成するときに必要な要素は
３つあると思います。
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①目的と期限を明確にすること
②常に意識できる環境を整えること
③達成するにはどうするか考えること
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当たり前と言えば当たり前ですが、
これができないんですよね。
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①目的と期限を明確にすること
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なぜその目標なのか？
なんのためにその目標を立てたのか？
ここがはっきりしていない目標は
なかなか達成できません。
順調な時はいいんですよ。
でも、困難な状況になったときに
目的が定まっていない目標は、
乗り越えられないんです。
その目標が達成された未来に
なにが得られているのか、明確に
描いておきましょう。
それと、期限。
人間は怠けます。誰でもです。
明日でもいいやって思っているうちに、
あっという間に一年経っていますよ。
そして、期限を決めたら守る。
どんどん延期していく期限は、
期限じゃないんですよね。
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②常に意識できる環境を整えること
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これは、報告できる相手を作ったり
コミュニティに属したりすると効果的です。
私も2週に一度、ビジネス女子たちの
ZOOMミーティングに参加して、
これから２週間ですること、
その結果報告をしています。
コミュニティが苦手だなっていう場合は、
スマホの壁紙にしておくとか、
紙に書いて常に見えるところに
貼っておくとか、
自分で環境を整えてみましょう。
人間は忘れます。誰でもです。
忘れても大丈夫なように、
目につくところに貼っておきましょう。
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③達成するにはどうするか考えること
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難しく感じたら、
簡単にできる方法を探しましょう。
難しい→「苦手なんですよ、そこ」
って思ったら、違うアプローチを
考えましょう。
人はつい、やらない理由を探します。
誰でもです。
もしかすると、「苦手だ」では
避けて通れない問題かもしれません。
少しストレッチなことをするのも、
時には必要かもしれません。
どうすればできるか？考える。
重要です。
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なかなか厳しいようですが、
この３つさえ押さえれば達成できます。
2021年、あなたの健闘を祈ります！
今日も最後までお読みくださり
ありがとうございました！
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