ちょっと抜粋
再度、今回はサイバーエージェント藤田晋社長のブログからです。
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朝青龍の一宮マネージャーブログ を見ていて、
引退を表明して大きく変わった事は
横綱の顔が凄く穏やかになりました
今までどんだけの物を背負って相撲を取っていたのか
感じさせるくらい穏やかに。
という文を読んで、ふと昔から親しくしてる経営者のことを
思い出しました。
当社とちょうど同じくらいの時期に創業し、
ネットバブルとその崩壊を乗り越えて、株式上場。
その後会社を売却し、40歳半ばで引退生活を送っています。
ネット業界で一時は流行った言葉「エグジット」のケースです。
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どうした?この記事が?と思われる方いらっしゃいますか。」」」
たぶん普通の人は へー ホー。
だと思うんですが>
40歳半ばで引退生活
みなさん考えた事ありますか。
仕事は定年までと決めつけてないですか。
僕も別に働きたくはないとは思わないですが
働かない。 究極です。
夏休みってことですよね。
その仕組みを作ること。
大事です。
再度、今回はサイバーエージェント藤田晋社長のブログからです。
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朝青龍の一宮マネージャーブログ を見ていて、
引退を表明して大きく変わった事は
横綱の顔が凄く穏やかになりました
今までどんだけの物を背負って相撲を取っていたのか
感じさせるくらい穏やかに。
という文を読んで、ふと昔から親しくしてる経営者のことを
思い出しました。
当社とちょうど同じくらいの時期に創業し、
ネットバブルとその崩壊を乗り越えて、株式上場。
その後会社を売却し、40歳半ばで引退生活を送っています。
ネット業界で一時は流行った言葉「エグジット」のケースです。
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どうした?この記事が?と思われる方いらっしゃいますか。」」」
たぶん普通の人は へー ホー。
だと思うんですが>
40歳半ばで引退生活
みなさん考えた事ありますか。
仕事は定年までと決めつけてないですか。
僕も別に働きたくはないとは思わないですが
働かない。 究極です。
夏休みってことですよね。
その仕組みを作ること。
大事です。