綺麗な夕焼けを見た今日。
いや、もしかしたらいつもこんなに綺麗なのかも？
空を見上げる回数は
ここ最近減ったかもしれない。
派遣で勤め始めた会社も
5ヶ月位経ちました。
ここ数日
むず痒い事がちょくちょくあって
どうにかならないのかな？
と思う事が少し悩みの種。
私は2015年の12月に勤めていた会社を退職し
その後は個人事業主として事業を始めつつ
数ヶ月単位でバイトしたり
ど短期の派遣(1ヶ月とか)やったりもしたけど
基本1人で仕事をする事が多かった。
今は2024年だから
そんな生き方になって約9年か。
あ、というか9年目にして
また会社通いになっちゃったけど。
久しぶりに会社という組織に勤めて感じた
仕事のやり辛さ。
このたった9年の間に
日本の社会も変わったんだなぁと
じわじわ実感してる。
人に対しての接し方、
めちゃくちゃソフトで
皆んなお伺い立ててくる様な感じなんだけど
ていうか
もっと強引(言い方アレだけど)でもいいのに
「こんな感じでお願いします！」
みたいなね
逆にこっちが手を煩わせる様な
仕事の頼み方をして来るんだよな。
2つの部署が共同で仕事をするんだけど
私がいる部署は
もう一つの部署が中心になっていて
そのお手伝い的な感じの部署。
だから
基本はもう一つの部署が中心になって
色々決まった事が
こちらに降りて来るんだけど
向こうからすると
それは私達への
「お願い」
みたいな感じ。
お願いしても良いですか？
申し訳無いんですが💦
みたいな。
いやいや…
私達もそれを仕事だと理解して
お時給もらって会社に来てるんだからさ笑
嫌です！
って言ったら無しになるのかな？笑
「こういう感じになったので、こんな感じでお願いします！」
って言われた方がスッキリするんだけど。
それってパワハラとかになるの？
私は全然そう思わないけど…
それとも何かコンプライアンス？
とかに引っ掛かるの？
社内チャットでは話し辛そうだった
もう一つの部署の仕事出来るクンに
内線で話しても良いかって事で
色々聞いてみたら
どうやら私達お手伝い部署は
もう一つの部署と
縦軸の関係を取ってはいけないらしく
横軸であらねばいけないらしい。
つまり
同僚・同等
って事ね。
何じゃそりゃ？
って笑ったよ😂
そんな設定されてるみたいだから
もう一つの部署が主軸なのに
中途半端なお願いをされて
後はそっちでどうにかして下さい
みたいな感じになるらしい。
めちゃくちゃ効率悪い。
いつも頭の中で
私だったら…
と思ってしまう。
ちょっとストレス。
でもこれが
令和の今の社会なんだってさ。
隣の席の人が言ってた笑
面倒くさい世の中になったな。
今、昔私が勤めてた時と同じ振る舞いしたら
パワハラ・モラハラで訴えられるのかもな笑
9年近く自分がルールだったってのもあるし
組織のやり方との葛藤が
凄いストレスになって来た。
人生修行・社会勉強なんだと思って
とりあえずまだ仕事は続けてみるけどね。
いやぁ…
モヤモヤするー