光るものがあるか
ぽかーん
という表現ってすごい的を得ているな
と思っている
いっちーです
#あんまりそんな瞬間ないけど
さて
とある会社の社長の伝記のような本を
読んでいるのですが
その方は高校時代はアメリカは留学し
日本に帰ってきて大学は
京都大学に入学したのですが
そこに通う同級生たちは
サークル活動や飲み会に勤しんでおり
思い描いていたイメージとは全く違ったことから
付き合う人たちを変え
行動を変えより一層勉強に励んだ
と書いてありました
私はこの節を読んだ時
本質とは全く異なる視点で
思ったことがありました
それは
今の私は他の誰かから
「よし！俺も頑張ろう!」
と思われてるきっかけになる人間なのか
ということです笑
まぁ
簡単に言えば
良い影響を与えているか
ということです
雰囲気は明るそうで
楽しそう
だけだったら誰でもできるし
学生のノリと変わりません
もっと本質的に学べるとか
安心感があるとか
この人とならうまく行く！
みたいな気持ちにさせられるかみたいな事は
自分ではなかなか実感することができません
自分を面接した時に
この人光るものがあるな
と思われる人材なのか
もう誰も本音など
言ってくれない年齢になっているので
それらを測る尺度ととして
いろんな方法で確認していく必要があります
というか
それができないと
ただのおじさんで終わってしまうので
メタ認知しつつ
自分なりの指標を見つけて確認作業も
していきたいと思います笑
ではまたねん
いっちー