一番最悪なパターンは
チーム、もしくは組織において、
「僕、私はこうゆう事を達成させます」と
周囲に公言しながら、中々結果はでないのに
のほほんと休み、現実問題として、
〇〇日にはこれだけの数字がないとだめだ！と
わかっていて、数字に足りてないのにガムシャラ感がない。
そしてチームに〇〇日まで〇〇をするなんて無理だよね！と
言ってしまって他の仲間のやる気をなくすタイプ。
こんな人は一生成長しません。
実際結果を出している人は、
休み返上で、コツコツ結果を出します。
結果を出している人は、やっぱりすごいです。
自分の成功のパターンをわかっており、
どんな分野でも、すこーし触れば
多分こーゆう感じ結果が出るだろう！ってのが一瞬でわかります。
成功者は、物事にこだわっているので、
その人達のやり方を研究すれば、成功できます。
成功者の言葉、話し方、何か物事を見てそれからの進め方の基準。
これだけを見ていれば間違わないです。
変な人に、ビジネス、生き方を習ってはいけません、
そんな人に、ふらふら付いてきそうになるのは、
多くの場合 マーケティングに嵌っているだけなのが大半ですね。