【経営者が変われば世の中が変わる】

これを読んで、そんなことを感じましたね。

http://buzzmag.jp/archives/56075?utm_source=Facebook&utm_medium=56075v&utm_campaign=fb_56075v

シェアした記事は子供をテーマに掲げていますが、結局のところ社員の姿は経営者の姿の投影であるとも解釈できる。

社長が取締役や管理職にとる態度は、それぞれの部下に影響し、部下は家庭にストレスをもちかえり、妻にぶつける、妻は子供にぶつけ、子供は学校で自分より弱い者にぶつける。

こんなことが起きている。

少なくとも間違いではないはずです。

世の中をよくしようと思ったときに必要なのは、まず、経営者が変わること。

経営者が過去の満たされなかった感情を埋めるために、欠乏感を満たすための経営をするから会社はお金を稼げても実際は豊かにならない。まず、経営者が変わらないといけない。有名になりたい、金持ちになりたい、あれが欲しい、これが欲しい、見返したい、という感情で経営をするのではなく、誰のためにどんな役に立とうとしているのかを追求したいものです。

写真は、先日、家族でいった、もんじゃ焼き。

一緒にいったSさんが、ハート型にしてくれました。

『ほめる』、『叱る』、『怒る』たったこれだけのことで家庭も会社も変わる。