落ち着け、落ち着け………
イライラが止まらない。。。。。


だって……
引き継ぎの人の、仕事をナメた態度がありえない。

普通…
普通の新人で引き継ぎなら、必死で頑張るよね??

自分なりに努力するよね??

土曜日であろうと勝手に、昼から会社来ようって考えたり、遅刻したり、指定した時間より少しでも早く来るよね??

年上とか関係なくない??

さすがに今朝キレたゎ(-"-;)

月曜日は給料日で忙しいし、その人仕事に時間かかるから、朝一で出なきゃいけないから、土曜日出勤してくださいねって言ったのに、
朝、指定した時間に来ないの。
電話しても、直留守入るし、メールしても返事ないし。

昼前にメールきて、生理痛酷いから病院行ってから行こうと思ってって。
生理痛の痛みは、ぅちも酷いからしょうがないなと思って、承諾したけど……

13時過ぎても来ない。
40分くらいに連絡しても、また返事なし。
15時40分くらいにメールきて、今から行きますって。

その時点で意味がわかりません。

昼から来るって行って、夕方?
馬鹿じゃないですか?

こっちは朝からずっと待ってるのに、謝りもしないんですか?

腹立ったから、休んでもらって、月曜日8時20分に来て下さいって頼んだのに……

今日、連絡もせずに8時30分に来た。

ぅちが、キレる気持ちわかる?

その人、26歳だょ?

いい大人じゃん!!!
常識を考えたら、わかるでしょ。

使用期間中の人が、そんなに有り得ない行動とることにビックリした。

常識知らない事にビックリした。

ってゅーか、ぅちの会社は常に連絡取れるようにしといてくんないと、仕事回んないの。
特に、遅れたり休むなら尚更。

それほど、責任感のある仕事。

事務だからってナメてる。

それに……
ぅちが立てた、帳簿予定表の金額も勝手に書き換えて一桁消されたり、計算間違えたり……

その人、商業高校出てるの。
簿記も2級持ってるの。
なのに、暗算で出来る計算を間違える。

ホントにそれ、資格持ってんの?って思う。

今、1番のストレス。
毎日毎日、残業させられ、休む暇もなく頭痛い。

もぉ、疲れた……