会社として有給の使用を促進してはいるんだけど、休む分の業務をその前後で補填しないといけない。なので、その前後で残業になる。ある程度の残業は仕方ないと思うけど、人がいっぱいいるんだから、業務をうまく割り振ろうよ。。。
もう、何やってるんだか。突っ込みどころ満載すぎて、何なんだろうって思う日々。
新卒の頃はそんなこと思わなかったなぁ。