おはようございます
40代 地方在住 フルタイム勤務ワーママ
転職活動中のまつこです
年末なので、
今年の転職活動を振り返ってみました
わたしの転職活動は、主に
を利用しています
①転職情報サイト的なところ（表現合ってる？）
②ビズリーチ
③ビズリーチからスカウトしてくれた
エージェント会社に登録
普段数えていなかったのですが、
数えてみました
2023年の実績
🔵転職情報サイト的なところを経由して
自分から応募したのは16社
🔵ビズリーチ経由でスカウトしてくれた企業
19社
※受けませんか？というお誘い
🔵面談したエージェントの人数
28人
実際に受けた企業の数は、
時間がかかるので数えません！
リアルタイムで記録していないので
感覚的にはこんな感じです
🔵企業自身がスカウトしてくれて
実際に応募したのは5割切るかも
企業スカウトの場合、
引っ越しが前提の勤務地だったり、
全く希望しない業界からもあるんですよね
🔵それに対して、
エージェントが声をかけてくれた場合、
実際に応募するのは8割くらいの感覚です
エージェントの会社内で求職者の情報を共有してくれていこともあるし、
いきなり声をかけられても、
希望条件に近いことが多いです！
やはり、プロだからなのかな？
さて、
結果はというと…
内定は1社ももらえませんでした
最終面接で落ちたのが2社
選考が進みそうだったけど、
こちらから辞退したのが2社
※なぜ辞退したか、いつか書きたい
新しいエージェントと面談して、
転職活動状況について、
少し話しただけで
「かなり精力的に取り組まれていますね」
「小さいお子さんがいるのに、すごいですね」
と言われることが度々あります〜
おそらく良い意味で言っているんだけど、
正直、微妙〜（笑）
みなさん、それほどたくさん受けずに
期間も短く転職活動を終えるのだと思います
エージェントと面談、企業と面接するたびに、
自分の強みや弱みに気づけたり、
再確認できておもしろいです
自分では気づいていないところが
強みだったりします
日程調整が大変とか、受けると疲れるとか
マイナス面も色々ありますけど（笑）
ところで、
わたしが受けた会社の数を聞くと、
転職活動が趣味なの？
と思われるかもしれませんが、
そんなことはなく、
真剣に転職先を探しています！
むやみやたらに受けているわけでもなく、
ちゃんと選んでいます
例えばですが、
多くの資格が、●点取れた人が全員合格、
みたいな感じですよね
実力さえあれば、受かるかな、と
しかし、転職活動って、資格の試験と違って
誰かとの競争なので
競争相手が誰かによって、合否が決まる
と思っています
わたしの場合、
地方在住だし、子供も小さいので、
企業の考え方も大きいかなーと
なので、転職活動は
運と縁も大きいと思っています
なので、この仕事いいね！
と思ったら受けることにしています
受けてみないとわからない！
さて、ここからが題名のお話です
まだ今年の転職活動が終わりじゃないんです
今日は、これから
適性検査（SPI）✕2社分受けます！
（WEB）
これは転職情報サイト経由で応募し、
12月28日に
書類選考が合格した連絡＆適性検査受けてね
と連絡があり、
28〜30日まで、
システムメンテナンスで受けられなかったんです
大学センター試験と同じような感じで
1回受けたら、結果を共有してくれないかな
と思います
転職情報サイトの書類選考の合格率は、
良くて3割と言われているので
書類が通っただけ、ありがたいと思います
ちなみに、エージェント経由だと、
合格率は8〜9割くらいの感覚です
なので、わたしはエージェント経由が好きです
案件も厳選されている気がするし
今日、これから
SPI✕2社を受けて、
2023年転職活動を納めま〜す
わたしは、もっと自由に働きたい！
と思って転職活動をしています
そのために、今年は
資格を取得したり
英語の勉強を始めたり
来年は、転職以外でも、自由に働く道を
考えてみようと思っているので
それも発信していきたいな〜と思っています
スタエフで、SPIを受けた後のことを話しました↓
お読みくださり、ありがとうございました
