私が事務員として働いている作業所には数名の事務員、数名の支援員がいる。
人は集まるとやはり人（他人）が気になるのか人のする仕事と自分のを比べる。
基本、誰かがサボっているとかは無いけれど
どうしても目に余る仕事ぶりの人もいる。
その事で良くない空気が流れ始めて…
丁寧な仕事ぶりの人からすれば、大雑把な人のそれは適当にしているように見えるらしく
『hanaringoさん、〇〇さんのアレってオッケーなんですか？アレどう思います？』
と言う声があちこちから聞こえるようになったんですよ。
施設長に報告して指示を仰いで忠告。
施設長からも注意してくれるというので、一旦この話しは落ち着いたのだけれど
所がどっこい、改善されたのは数週間で
気がつけば元に戻ってたんですよ。
で、また
『hanaringoさん、どう思います？』
に戻り、それの繰り返し。
問題とされている人も仕事はしてないわけではなく、その人の仕事分はしている。
しかし、人手不足の中みな協力しているのでその人が与えられた事しかしないのと、その仕事の仕方があまりにもザツいのでこんな問題が起こる。
性格が悪いとか、そんなんではなくて
仕事に対しての正解が違うんですよね。
ここまでという線引きが他のスタッフとは違う。
ま、どこからが不倫って人によって線引き違いますし、謝罪とか反省とか人それぞれなんですよね。
それと良く似たものです。
会社の規律には違反してないから
正解なんでしょう、その人の考え方として。
（犯罪は犯してないとか、心の殺人とか言うけど実際人は殺してませんとか言う人いますよね）
ただ、正解だから正しいとは限らない。
人間社会で生きていくのはなかなか難しい。