今うちの病棟が若者で溢れていて非常に
フレッシュです
(言い方がオバ
)
私が入職した３年前はいろんな国からの外国人
が多数を占めていてその大体がみんなクセあり
だったのが徐々に辞めていき…
「シニアナース」と呼ばれる経験者たちがいな
くなったおかげで一時は病棟が成り立たない
くらい人も足りず経験者も指導してくれる人も
少なくなって不安になったくらい
(私もその頃辞めようと転職活動したしね)
そして派遣スタッフやカジュアルプールの人た
ちもうちの病棟を毛嫌いしてて来てくれなくて
さー
いっつも人員不足が深刻でした
それが！
何故か今うちの病棟に活気が溢れている
この不思議よ
今オージー🇦🇺の若いスタッフたちで溢れてます。
だから活気がめちゃくちゃある
昔はうちに新卒プログラムで回って来て
「こんなところもう戻ってこないわ
」
ってみんな逃げてたはずが、
最近は出戻りたちが出現
なんで戻ってきたの？
行くところなかった？
って聞いて回ってるけど（笑）
みんな
「No, it's cool here
」
「Why not? So much funよ！
いろんな変なことも起こるけどそんなの
何とかこなせるしさ
」
ですって。
そしてこの子たちのすごいところはね、
常に不機嫌にならないでみんなコミュニケー
ションが上手く取れるところなんですよ、
どんなに忙しかったり難しかったりしても。
私ならもう申し送り聞いた時点から不機嫌に
なりそうなこともみんな前向き
ごめんね、これできてないんだ〜
とか申し送っても
「No! Please don't be sorry hanaco
it'll be fine
」
なんて言っちゃってさー
新卒から３年目までのジュニアナースたちの
くせにそんなこと言えちゃってすごいよ
アンタたち…
私なら
あー仕事始めた瞬間から仕事増えてるわ
って不機嫌もしくは怒りモードになるのに
イヤなヤツでしょ？
今までいたシニアスタッフたちはみーんな私と
一緒でこんな感じの態度だったんですよ？
アジアのあちこちの国から来てる人たちで
タイムマネージメント重視で一緒にバディ
組んでてもあんまり会話がなかったりで私も
それに慣れてしまってそれが普通になってし
まっていました
なんか自分を守るためにひたすら硬い殻を
被ってサバイバルしてるみたいな毎日で
それが今はこの子たちのおかげで雰囲気が
とっても良くてね
QLDの田舎にいたときもそういえばオージー
たちが多勢で、若い子は少なかったけども
みんなこういう姿勢だったなぁと懐かしく
思いました。
みんな褒めて育ててくれるしさ（笑）
それがこの病棟来てからあまりにアジア的？
それとも都会ってこんなもん？
ってくらいお互いに冷たく助け合う精神も
なくて私もそれに初めはびっくりしてたけど
毎日が忙しすぎてそれに慣れてしまってました
新卒の子たちも今までは１年のローテーション
終わって希望の病棟に行けなかったから腰掛け
でとりあえずうちにステイするから、みんな
すっかり疲れてなんか冷めた態度が身についち
ゃったような子しか残らなくて
それが！
何が変わったのかしら？
確かに若いジュニアスタッフばかりでできない
手技も多いけどそれを身につけたい！とどん
どん挑戦する子たちも多いし熱気がすごい。
私も先月他の病棟に少し回されて働いてみて
ペア組んでちゃんと「チームナーシング」が
できてる病棟もあるんだぁと学んだので
それを活かしていきたいと思ってたのです。
まぁとにかく今この雰囲気を味わって、
私も忘れていたことを思い出したり彼らから
今のうちに学んでステキなシニアナースに
なっていきたいと思います
この人と働くから大丈夫！
って思われるような人になりたいな
」
)
追記
？
」
