こんにちは、和田昌巳です。
1on1ミーティングで
「聴く力」を 活かしたいなら、
4つの手法を 実践してみましょう。
あいづちで話しやすい雰囲気を作る。
感情をくり返して共感を伝える。
内容を伝え返して確認する。
質問で深い部分を引き出す。
これらを意識するだけで、
メンバーとの会話はスムーズになります。
特に「質問」で内面に迫ることで、
メンバーの本音を引き出せます。
「聴くこと」を単なる受け身から、
成果につなげるアクションに 変えてみませんか？
詳しい内容は下記のブログに記載しております。
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