すごくすごく、かなり久しぶりの更新です
放置し過ぎて、何が何だか
もしも見てくださってる方がいるとしたら、ありがとうございます
去年の夏に難病相談支援センターの就労相談⇒ハローワークの難病就労相談に行き、障害者手帳を持たない難病患者も就労が厳しい事を改めて感じました
様々なHPを調べると頑張れば就労出来る様な内容はありますが……
実際のハローワークでの就労相談を受けたら
・障害者手帳を持たない難病患者は、一般枠での就労
・週5日４時間以上働けなければ難しい
・短時間のパートは競争率が激しい。
健康な人(特に小さいお子さんの居るママさん)も同じ枠で応募するので、体調の波がある私には難しい。なかなか採用されない。
という事を言われました。
ハローワークで難病患者の就労のメリットを聞きましたが、
「難病患者を雇う事で採用時に国から会社に支援金？が入る事で採用されやすくなる」
と言われてきました。
……でもね、ここまでの話を聞いて疑問に思って
「一定数雇う事が決められていたとしても企業側としては健康な人を雇いたいのでは？」
という話をしてみたところ、
「コレでも昔よりも良くなったし、私もおかしいと思うし、日々葛藤しながらやっている。」
とハローワークの難病担当の方のお話。それは分かるけれど……(そもそも昔は、そんな体調なら仕事辞めろみたいな感じだったし、そうですねとは言えないのでしょう。などと思ってしまいます
)
その際に、
・障害者手帳は固定した症状が無いと発行されない事。
・難病患者は症状に波がある事で企業側としても不安がある事。
も言われました。
(そんなの言われなくても分かるがな)
「難病は薬でコントロールするので大変なのは分かるけれど、糖尿病や高血圧もお薬でコントロールしてる訳で……」
の様な発言もあり、気の短い私は｛おいおい
それとは全く違うのじゃ〜！だから相談に来とるんじゃ〜
(ノ°□°)ノ=͟͟͞͞┻━┻｝と心の中で思いました
{詰んでるぜ
}……と思うけれど、
それでも少しずつ世の中良い方向に行ってるんですよね……
就労で上手くいってるケースを知りたくて質問しましたが、言葉を濁され
「みんな大変なのよ」
と言われて、そんな事は聞かなくても分かってるので何ともいえない気持ちです
「とにかく体調しっかり整えて、主治医からもしっかり大丈夫と許可もらってまた来て。」
と最後に言われて、絶望の気持ちで帰宅しました
仕事出来ずにいる人がオープンで働くとなると仕方ない事なのは分かるけどさ……
ハローワークでの難病の就労相談を経て、世の中良い方に変わってきているとはいえ、求められる事は健康な人と変わらない事なんだと実感しました。
病気のカラダが憎いです……
というブログを2024年秋に下書きして、UPせずに放置して過ごしてました。
……さて、
その後の私はどうなったでしょうか……
その直後に参加した自治体の認知症講座と社会福祉協議会の障害者サロンという集まりで出会いがあり、その方々のお陰で今はこの時には考えられなかった大きな変化が起こりました
