やっと理解。。

先日の記事にも書きましたが

部門別計算の話です

実際部門別個別原価計算の問題に

なぜ予定配賦率が出てくるの？

ってずっと理解に苦しんでました

昨日から今朝にかけてノートにロジックを書きだしていきました

そしたら謎が解けました

部門別原価計算のくだりは

補助部門費を製造部門へ配賦する２次集計の話であって

製造部門費を仕掛品へ配賦する時の話は関係無く別のお話である

製造部門費は原則「予定配賦」なので

実際部門別計算でも製造部門→仕掛品は予定配賦である

このロジックがあいまいで理解できていなかったので

いつも問題解く時に頭の中が混乱してました

謎が解けてからテキストやレジュメを見返していると

これはこの事か！

と？な部分がイモづる式に解決して行きました

ボトルネック解消って感じでしょうか

これで心置きなく総合原価計算に移れます

苦手論点が得意論点に切り替わる

そんな休日の早朝勉強のひとときでした(笑)

危機感

先日の講義で工原の初演習がありました

かなり気合入れて準備したはずなのに手の回らなかった

部門別会計の問題で玉砕・・・

途中で

「あかん。。わからへんわっ」

と思わずつぶやいてしまった

部門別会計のロジックがしっかり頭にインプットされてないが為のパニック！

帰ってからしっかり復習。

今日もしっかり復習。

今ならなんでもかかってこい状態

しかし時間が経つと忘れるんだよね・・・

忘れない為には反復しかないとおもうのだが

新しい論点は次々やってくるし商会もしなきゃだし

いっぱいいっぱいだ

工原が始まってから尻に火が付き

再び危機感モードで休日は8時間は勉強しとります

先月は月間勉強時間が97時間だったので

今月は100時間オーバーを目指して

中身の濃い100時間を過ごしたいと思ってます

今後の課題は新しく習う論点の復習もしっかり消化しつつ

過去の論点の反復も後回しにせずしっかり消化！

いったいどれぐらい時間がいるのだろう

日商簿記1級の厳しさをそろそろ実感しつつある今日この頃です。。。

絶対1発合格

2度は無し！

混乱中～

部門別原価計算のクライマックスを迎えておりますが

実際配賦に予定配賦・・・

頭の中が混乱中ですｘｘｘｘ

問題文に　当工場では「全部実際部門別個別原価計算」を採用していると書いているのに

補助部門費の製造部門への配賦は予定配賦されて配賦差異を求めよと言っている・・・

問題文の実際とは何をもって実際なのか

未だ理解できておりません・・・

あー混乱中～

help　me！