もう評定面談の時期
冬のボーナスが決まる人事評定。
２０２１年上期は通常業務ではあまり目に見えた成果は上げられていません
でも、まったくダメだったかと言えばそうではない…と思いたい
自信をもって目に見えるカタチとして成果？を出せたのはプロジェクト。
このプロジェクトは会社全体で取り組んでいるものなので、私の名前は知らなくても私がリーダーを務めてるイベント？の名前はほぼ全社員が知っています。
それをどう評価してもらえるか…
夏のボーナスと同じ評定をいただきたい
ちなみに株の方は、やっと目に見えて含み損が減っています
プラ転するまで行くかな。。
まりめのmy Pick