今日は平日お昼コースのコーチング教室の日。

’’目標なくしてコーチング無し’’　というほど、

コーチングで目標を明確にすることは大切です。

お腹がすいたらレストランの看板ばかり目につくように、

エッジを立ててあげることでアンテナがそちらに向き、

必要な情報を集めやすくなります。

この仕組みがすごく解りやすいのが、こちらの本。

目標を明確にする必要性も、引き寄せの法則も、

「なるほど！　そおいうことかぁ～」　と、とても納得した本でした。

目標を明確にすると、どれくらいの効果があるのか。

１９５３年にアメリカのエール大学で卒業生を対象に行われた有名なアンケート調査があります。

そのアンケートは、

①目標を持っていますか？

②目標を達成するための計画を持っていますか？

③その目標を紙に書留ていますか？

この３つの質問に全て　Yes　と答えた生徒は、全体のわずか３パーセントでした。

そして２０年後の追跡調査の結果、

このときの卒業生全体の総資産のうち、なんと９７パーセントが、

２０年前全てに　Yes　と答えた３パーセントの生徒のものだったそうです。

なんとなくの目標は、なんとなくの成果しか上がりません。

自分は何を求めているのか。

１度掘り下げてみると、新しい発見があるかもしれませんよ＾＾

お試し下さいませ(#^.^#)

平日お昼間コースのコーチング教室。