リクルートキャリア面接力向上セミナーに行ってきた

2時間のセミナーでしたが、とっても参考になりました。
行って良かった。

職務経験書を書くのにも役立ちそうです。

大事なのは求人内容から仕事を想像して、自分の経験とやりたいこととの接点を見つけることだそうです。

分析を行うためのシートも白紙付きでもらえました。

こうも言ってました。
「転職は仕事だと思え」
自分という商品を徹底的に理解し、相手のニーズを捉えた上で、セールストークと態度で売ってこいと。
おっしゃる通り。

こういうセミナーがあったらまた行ってまよう。

諦めないこと

諦めなければ絶対叶うとは思わない。
ただ諦めれば、その先はないことは事実。

面接落ちるパターン

今日面接行ってきたけど、落ちたと思う。
落ちるパターンが最近わかってきた。

1)転職のきっかけは聞かれるけど、志望動機を聞かれない。
2)あちらからの質問が少ない。
3)応募した職種以外の職種が向いているといわれる。

1は転職のきっかけを聞いた時点でアウトの判断をしてるんだと思う。
2はもう興味なし。
3は一見誉めてるようで、ようは応募職種じゃ役に立たないって言われてるのと一緒。

この3つのうち、どれか1つでも当てはまったら、連絡を待たずに次を考える。

すごい行きたい会社からは連絡なし

やっぱり書類通過しなかったか。
スキル的には問題ないはずなので、やっぱり年齢なのかな。

世の中って30代の人しか働いてないのかしら？

独立も転職の選択肢

やっぱり40代女性の転職は厳しいので、独立を考える人も多いみたいです。
私も今は自己資金がないので、すぐには無理ですが、5年後には独立しようと思います。
そうなって来ると転職先も独立につながる業務がいいですし、業務が無理なら給料が多いほうがいいです。
5年と期限を決めてしまえば、苦労の多い仕事も我慢できそうだし。
営業で売上あげた分報酬が貰えるような仕事でもいい。
とにかくお金貯めたい。

サラリーマンが安定していた時代はもう終わったんだな、と思います。

独立にはリスクもあるけど、サラリーマンもリスクあるから一緒だ。
だったら理不尽なことに我慢するより、まし。